Ihre Aufgaben:

• Führen des gesamten Teams im Bereich der Sozialen Betreuung (soziale und zusätzliche Betreuung)
• Personaleinsatzplanung
• Umsetzung des Betreuungskonzepts
• Vorbereitung, Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen sowie von Beschäftigungsangeboten
• Budgetplanung für den Bereich der sozialen Betreuung in Zusammenarbeit mit der Leitung des Hauses
• Aktivierung und Erhaltung von Ressourcen der Bewohner
• Qualitätssicherung und Dokumentation der geplanten und erbrachten Leistungen

Ihr Profil:

• Anerkannte Ausbildung nach Landesgesetz z. B. als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Ergotherapeut oder gerontopsychiatrische Fachkraft
• Führungserfahrung wünschenswert
• Erfahrungen in der Beschäftigungstherapie
• Verantwortungsbewusstsein und Sozialkompetenz
• Organisationstalent, Kreativität und Freude im Umgang mit Mitarbeitenden und Senioren
• Führerschein der Klasse B für Bewohnerfahrten mit einem Kleinbus wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

• Familiäres Arbeitsklima
• Wertschätzende Führungskultur
• Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege
• Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
• Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote
• Entlastende elektronische Dokumentation
• Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken
• Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen
• Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst)
• Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich
• Verkehrsgünstige Lage
• Prämie für kurzfristiges Einspringen
• Beständiges Team mit viel Motivation

Als einer der Marktführer in der Pflegebranche, bietet Kursana Ihnen viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.

Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen.