Lieferanten
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- Art der Anstellung: Vollzeit
- 39.500 € – 51.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
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Über diesen Job
Die Stadtreinigung Dresden GmbH (SRD) ist ein modernes, flexibles Dienstleistungsunternehmen. Auf der Grundlage von Erfahrung und Tradition eines seit 1873 erfolgreichen Unternehmens und als zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb bietet die SRD mit modernster Technik Qualität, Zuverlässigkeit und Kompetenz. Die SRD arbeitet zukunftsorientiert und findet stets neue maßgeschneiderte Lösungen für ihre Geschäftspartner, öffentliche Auftraggeber, Wohnungswirtschaft, Gewerbe- und Privatkunden. Mit ca. 450 Mitarbeitern erbringt die SRD – als führendes Abfallwirtschaftsunternehmen im Großraum Dresden – umfangreiche Dienstleistungen rund um Entsorgung, Reinigung und Winterdienst mit hoher Kundenzufriedenheit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:
Gruppenleitung Einkauf (m/w/d)
Anforderungen
Ausbildung:
abgeschlossenes Fachhochschulabschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Materialwirtschaft, Logistik bzw. gleichwertiger fachspezifischer Abschluss
abgeschlossenes Fachhochschulabschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Materialwirtschaft, Logistik bzw. gleichwertiger fachspezifischer Abschluss
Fachliche Kompetenzen:
- fundierte Kenntnisse in der operativen und strategischen Beschaffung von Materialien und Werkdienstleistungen
- Erfahrungen im Aufbau einer effizienten Lager-/Materialwirtschaft
- Bewertung und Entwicklung von Lieferantenportfolios
- Kenntnisse einschlägiger Rechtsvorschriften der Beschaffung nach BGB, HGB etc.
- fundierte Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht
- Kenntnisse in der Beschaffung nach VOB/HOAI von Vorteil
- mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams mit hoher Kompetenz in der Organisationsentwicklung und Prozessoptimierung
- Fähigkeiten zur Entwicklung strategischer Fachkompetenz in der Gruppe
- erste Erfahrungen in der erfolgreichen Umsetzung von Projekten
- sicherer Umgang mit MS–Office-Anwendungen und im Bereich Warenwirtschaftssysteme, SAP (MM) sowie gängiger eProcurement-Lösungen
Persönliche und soziale Kompetenzen:
- Sprachkenntnisse: Deutsch fließend; Englisch verhandlungssicher
- schnelle fachspezifische Auffassungsgabe, technisches Verständnis
- Kompetenz in der Führung kleiner Teams, perspektivisch bis zu 7 Beschäftigte
- hohes Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- hohes Maß an Compliance im Umgang mit Lieferanten
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit
- hohe Leistungsbereitschaft, selbständige Arbeitsweise
- wirtschaftlich-crossfunktionales Handeln sowie abstraktes, analytisches und planerisches Denken
- Affinität für technologische Neuerungen und Digitalisierung
- Loyalität, Flexibilität und Zuverlässigkeit
Aufgaben
- fachliche Leitung, Entwicklung und Optimierung der Arbeitsprozesse der Gruppe Einkauf inkl. der Materialwirtschaft (akt. 6 Personen) mit weiterem Aufbau und Entwicklung der Organisationseinheit
- fachliche Steuerung und Entwicklung der Prozesse im Einkauf in Abstimmung mit der Abteilungsleitung
- Verantwortung für die Gestaltung und Umsetzung der Beschaffungsstrategie und weitere Qualifizierung der Einkaufsprozesse inkl. des Lagermanagements
- Durchsetzung technischer und vertragsrechtlicher Anforderungen gegenüber Lieferanten
- Organisation der Beschaffung von Dienstleistungen, vergaberelevanten Bauleistungen, Medien usw. sowie Leistungen zum Betrieb, Instandhaltung und Wartung von Anlagen
- Aufbau eines strategischen Beschaffungs- und Lieferantenmanagements
- Schaffung von Synergien im Konzernverbund
- Verantwortung für die ordnungsgemäße Abwicklung von Ausschreibungsverfahren
- Prüfung der Anschaffungen hinsichtlich Nachhaltigkeit und EU-Taxonomie
- Aufbau und Führung eines operativen Einkaufscontrollings
- Durchsetzung technischer Standards sowie des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes
- Steuerung und Koordination von Projekten des Arbeitsbereiches inkl. Mitarbeit in Projekt-teams
Arbeitszeit: 39,0 h/Woche, Vollzeit
Vergütung: E 10 TVöD-E (bei Vorliegen der Voraussetzungen)
Wir bieten:
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- einen interessanten, anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz
- gute soziale Rahmenbedingungen
- gute berufliche Perspektiven und Entwicklungschancen
- angenehmes Betriebsklima
- leistungsgerechte Vergütung
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Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 22 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
22 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Stadtreinigung Dresden GmbH als eher traditionell.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern
