Du bist ein Kommunikationstalent mit einer Leidenschaft für Vertrieb und Kundenbeziehungen? Unser Kunde sucht einen motivierten Sales Manager, der die Verantwortung für die Akquise neuer Kunden und die Betreuung bestehender Kunden übernimmt. Du entwickelst maßgeschneiderte Vertriebsstrategien, führst Verhandlungen und sorgst für die nachhaltige Umsetzung von Projekten und Verkaufszielen. Mit deinem unternehmerischen Denken und deiner Begeisterung für den Vertrieb trägst du aktiv zum Erfolg des Unternehmens bei.

Nutze die Direktvermittlung und starte in eine langfristige Karriere in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen, das dir viele Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet!

Ihre Aufgaben

• Übernahme der Verantwortung für die Initiierung von Aufträgen und Verträgen mit den Kunden
• Identifizierung neuer Märkte und potenzieller Abnehmer für die Produkte des Unternehmens
• Pflege der vertriebsseitigen Außenbeziehungen und kontinuierliche, proaktive Marktbearbeitung im definierten Vertriebsgebiet
• Durchführung umfassender Wettbewerbsanalysen
• Entwicklung neuer Antriebslösungen in enger Zusammenarbeit mit den Kunden innerhalb der Produktgruppe
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Anpassung von Konstruktionslösungen
• Anpassung und Modifikation von Antriebslösungen in Zusammenarbeit mit den Kunden
• Erstellung von Entwicklungsplänen, beispielsweise Projektablaufplänen
• Bearbeitung von Nutzeranforderungen und Auswertung technischer Testergebnisse
• Begleitung der Übergabe der projektierten Produkte an die Fachabteilungen nach der Auftragsvergabe, einschließlich der Erstellung von Verfahrens-, Arbeits- und Prüfunterweisungen sowie der Vorbereitung von Zeichnungen und Materialvorläufern
• Durchführung interner Projekte zur Prozessoptimierung
• Erstellung von Bedarfs- und Lieferauswertungen, Kundenstatistiken und Besuchsberichten
• Durchführung von Nachkalkulationen sowie Analysen zur Gebrauchswertkosten

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Qualifikation, vorzugsweise von einer Hochschule oder Fachhochschule
• Sicheres Auftreten im Umgang mit Geschäftspartnern
• Fähigkeit zur selbstständigen, kreativen, konzeptionellen und eigenverantwortlichen Arbeit
• Hohes Engagement, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• Erweiterte Kenntnisse in Englisch
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Was Sie erwatet

• Unbefristete Anstellung
• Familiäres Betriebsklima
• 30 Tage Urlaub
• Leistungsorientierte Vergütung nach Haustarifvertrag
• Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Einmalzahlung und Jubiläumszahlung
• 50 Euro zusätzlich jeden Monat durch eine Benefitkarte
• Interessante Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Modern ausgestattetes und innovatives Unternehmen
• Sehr gute Verkehrsanbindung, auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Kostenfreier Firmenparkplatz und Kantine mit Essensgeldzuschuss
• Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
• Mitarbeiterevents, wie z. B. Weihnachtsfeier

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Dein Kontakt

Frau Nathalie Seidel
dresden-office@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
An der Kreuzkirche 6
01067 Dresden
Telefon: +49 351 4391 097