Wir suchen ab sofort einen Sozialpädagogen (m/w/d) für unser Inobhutnahmezentrum in der Dresdner Neustadt . Die Stelle hat einen Umfang von 20 Stunden pro Woche und ist befristet bis 30.09.2026 mit der Option auf unbefristete Weiterbeschäftigung.

Aufgaben:

• intensive 1:1 Fallbegleitung eines Kindes
• Unterstützung bei Perspektivfindung sowie der Herstellung von Gruppenfähigkeit
• Training von Sozialverhalten und Frustrationstoleranz
• Krisenbewältigung und -begleitung
• Begleitung von Umgängen mit Personensorgeberechtigten
• Entwicklung und Durchführung von einzelfallbezogenen Freizeitbeschäftigungen
• Begleitung von externen Angeboten zum Training sozialer Kompetenzen
• Entwicklung und Durchführung von tagesstrukturierenden Maßnahmen
• Herausarbeiten von individuellen Unterstützungszielen, deren Umsetzung und Ausgestaltung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• administrative Arbeiten, Verwaltungshandeln und Dokumentation
• Netzwerkarbeit mit ASD, Jugendamt, Vormündern, Wohngruppen, Familie, Polizei und Psychiatrie

Anforderungen:

• Abschluss als Sozialpädagog:in oder Kindheitspädagog:in
• Erfahrungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
• Gesprächs- und Kommunikationskompetenzen
• Beziehungsfähigkeit auf begrenzte Zeit
• hohes Maß an Flexibilität (Fähigkeit, sich in jedem Dienst auf evtl. veränderte Anforderungen und eine veränderte Zusammensetzung der Bewohner:innen einzulassen)
• krisensicheres Handeln, Beherrschen von deeskalierenden Strategien
• Entscheidungsfähigkeit und Entscheidungsfreude
• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zu überwiegender Nachmittagsarbeit
• organisatorisches Geschick sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Identifikation mit den Zielen und dem Leitbild der Diakonie Dresden

Wir bieten:

• Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9 AVR Diakonie Deutschland, Fassung Sachsen, mit regelmäßigen Tarifanpassungen
• Jahressonderzahlung in Höhe eines 13. Monatsgehaltes
• betriebliche Altersvorsorge
• Kinderzuschlag
• Beihilfe zu Geburt und Zahnersatz
• 31 Tage Jahresurlaub
• Zeitwertkonto für Sabbatical oder Ruhephase vor der Rente
• Jobticket
• Option auf unbefristete Weiterbeschäftigung