Vertriebsmanager / Hunter für Neukundengewinnung (m/w/d)

Vertriebsmanager / Hunter für Neukundengewinnung (m/w/d)

Vertriebsmanager / Hunter für Neukundengewinnung (m/w/d)

Vertriebsmanager / Hunter für Neukundengewinnung (m/w/d)

TROVA Personal- und Managementberatung

Umweltschutz

Dresden

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 70.000 € – 85.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Vertriebsmanager / Hunter für Neukundengewinnung (m/w/d)

Über diesen Job

Unser Mandant, die Axxum-Gruppe ist ein wachstumsstarker Player im Bereich Verpackungsdienstleistungen & Packmittelproduktion. Die europaweit aufgestellte Unternehmensgruppe bietet Inhouse-Verpackung beim Kunden über Services an eigenen Standorten bis hin zu maßgeschneiderten Packmitteln und komplexer Projektlogistik.Für unsere Wachstumsstrategie suchen wir deutschlandweit einen Sales Hunter (m/w/d), der mit Biss, Leidenschaft und klarer Abschlussorientierung neue Kunden gewinnt und unser Business auf das nächste Level hebt.

Vertriebsmanager / Hunter für Neukundengewinnung (m/w/d)

Ihre Mission
  • Neue Märkte erobern: Identifikation und Qualifizierung von potenziellen Neukunden – vom Mittelstand bis zum Konzern
  • Hunter-Mentalität leben: Aktive Ansprache & Aufbau von Erstkontakten – zielgerichtet, überzeugend, hartnäckig
  • Erstgespräche steuern: Termine vorbereiten, koordinieren und souverän durchführen – alleine oder im Team
  • Netzwerker mit Drive: Repräsentation der Axxum-Gruppe auf Messen, Events & Branchentreffen, um wertvolle Kontakte in Deals zu verwandeln

Ihr Profil

  • Nachweisliche Erfolge in der Kaltakquise (idealerweise im technischen Umfeld, Verpackung oder Logistik)
  • Sales-DNA: Abschlusssicher, rhetorisch stark und begeistert am Telefon wie im persönlichen Gespräch
  • Resilient & fokussiert – Sie lassen sich von Ablehnung nicht bremsen, sondern anspornen
  • Analytisch & zielorientiert – Sie finden die richtigen Ansprechpartner und öffnen Türen
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise – auch remote und flexibel
Unser Angebot
  • Gestaltungsfreiheit: Viel Raum für Eigeninitiative & Vertriebserfolge
  • Aufbauchance: Werden Sie Teil unserer Wachstumsstory und gestalten den Vertriebskanal aktiv mit
  • Kurze Wege & Wertschätzung: Direkte Kommunikation, flache Hierarchien, starke Teamkultur
  • Karriere & Entwicklung: Fachliche wie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexibilität pur: Arbeiten Sie deutschlandweit remote und organisieren Sie Ihren Alltag eigenständig
  • Top-Package: Attraktives Gehalt plus Benefits, das Ihre Leistung widerspiegelt
Kaltakquise ist Ihr Spielfeld? Sie brennen für Abschlüsse und neue Kunden?Dann lassen Sie uns sprechen – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und beantworten gerne Ihre Fragen!

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Merve Julius TROVA Personal- und Managementberatungmerve.julius@trova.consulting +49 173 77 50 243

Unternehmens-Details

company logo

TROVA Personal- und Managementberatung

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

16 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei TROVA Personal- und Managementberatung als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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