Du bist ein echter Allrounder und Deine Leidenschaft sind Webprojekte? DevOps sind für Dich Kultur und Mindset, kein bloßes Toolset? Pipeline steht bei Dir für ständige Optimierung, nicht für lange Leitung?

Dann bist du DIE Bereicherung für unser Team, denn wir suchen ab sofort eine/n versierten Webentwickler/in, der/die sich mit Herz und Professionalität neuen Aufgaben stellt und unser Team verstärkt!

Deine Aufgaben

Gemeinsam mit unserem Entwicklerteam konzipierst und setzt du anspruchsvolle Webprojekte selbstständig um und entwickelts diese im Team kontinuierlich weiter.

Das bringst du mit

• IT-Ausbildung oder IT-Studium sowie Berufserfahrung im Bereich DevOps
• Erfahrung mit GIT-Projekten und Ticketsystemen; Gitlab CI, Gitlab Runner
• sicherer Umgang mit Docker
• sicherer Umgang mit integrierten Bugfix-Schnittstellen wie Sentry API, Gitlab API
• praktische Erfahrung als Entwickler mit PHP/MariaDB, Html, JS, SCSS
• Routine im Testen & Debuggen von PHP (Codeception)
• ggfs. Grundkenntnisse in der Verwendung von UML/Klassendiagrammen
• ggfs. Erfahrung mit Yarn/NPM, Grunt, Composer
• ggfs. Erfahrung mit Mustache/Handlebar, Symfony, fpdf, PHPMailer
• ggfs. Erfahrungen mit Schnittstellen Immoscout24 API und Google Maps API
• Erfahrungen mit ObjectStorages (Google Storage, ggf. Amazon S3)
• Kenntnisse in der Verwaltung von MariaDB-Server, Apache und Zertifikaten (Certmanager, Let's Encrypt)
• Linux-Kenntnisse (Ubuntu/Debian/Alpine)

Wir bieten dir

• ein kollegiales Team aus Projektleitern, Entwicklern und Grafikern
• abwechslungsreiche Projekte und Verantwortung dafür
• Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
• Obst- und Kaffee-Flatrate ;)

Dein Weg zu uns

Klingt doch gut, oder? Dann sende deine aussagekräftige Bewerbung mit Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und nächstmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an: jobs@dtele.de (https://mailto:jobs@dtele.de)

Dein Ansprechpartner: Mark Eckert

Wir freuen uns auf dich! Die Stellenangebote werden auf der Grundlage des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) formuliert und insbesondere in einer geschlechtsneutralen Form niedergeschrieben. Bei unverlangt per Post eingesandten Initiativbewerbungen ist eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen leider nicht möglich. Bitte habt Verständnis, dass unverlangt eingesandte Bewerbungen per Post oder E-Mail nicht beantwortet werden.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.