Gemeinde Dürrröhrsdorf-Dittersbach

Die Gemeinde Dürrröhrsdorf-Dittersbach hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine vorerst bis 30.06.2026 befristete Stelle als

staatlich anerkannte Erzieherin / staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)

mit einem Stundenumfang von 25+ Wochenstunden zu besetzen.

Der Einsatz wird vorrangig in der Kindertagesstätte Zwergenland am Weinberg in Wilschdorf erfolgen.

Nähere Informationen zum Träger und zu der Einrichtung erhalten Sie unter www.duerrroehrsdorf-dittersbach.de.

Für diese Tätigkeit erwarten wir von Ihnen:

• einen Abschluss als Erzieherin/r (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Sozialpädagoge/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Sozialarbeiter/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, oder vergleichbare Abschlüsse entsprechend der SächsQualiVO
• hohe Fach-, Sozial-, Organisations- und Kooperationskompetenz
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit
• Flexibilität, Kreativität, Teamfähigkeit, Sozialkompetenzen, Reflexionsfähigkeit
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Beteiligten z.B. Team, Träger, Eltern, Kooperationspartnern
• Reflexionsbereitschaft in Bezug der eigenen Leistungen und des Teams
• Erweitertes Führungszeugnis gemäß § 30a i. V. m. § 30 Abs. 5 BZRG
• Nachweis über Masernimmunität gemäß § 20 IfSG

Leistungen:

• befristeter Arbeitsvertrag
• tarifliche Vergütung
• wöchentliche Arbeitszeit 25 Std.+
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• 30 Tage Jahresurlaub

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte, vorzugsweise per E-Mail (als eine PDF-Datei),

bis zum 30.12.2025 an hauptamtsleiter@duerrroehrsdorf-dittersbach.de

oder

Gemeinde Dürrröhrsdorf-Dittersbach

Kennwort Bewerbung Erzieher/-in

Hauptstraße 122

01833 Dürrröhrsdorf-Dittersbach

Hinweise:

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Die Rücksendung von Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn den Unterlagen ein frankierter A4 Rückumschlag beigefügt ist.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden durch die Gemeindeverwaltung nicht ersetzt.

Bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der EU-Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO), des Sächsischen Datenschutzgesetzes (SächsDSG) und des Sächsischen Datenschutzdurchführungsgesetzes (SächsDSDG) in maschinenlesbarer Form im Personalmanagementsystem gespeichert und ausschließlich für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.