Für einen Kunden aus der Immobiline- Versicherungsbranche suchen wir einen DevOps-Engineer (m/w/d).

• Design, Implementierung und Administration einer auf Azure basierender Infrastruktur unter Verwendung der Prinzipien von infrastructure as a code.

• Konfiguration von Kubernetes-Clustern

• Aufbau, Implementierung und Optimierung von CI/CD-Pipelines

• Design und Implementierung einer Security Network Architektur im Cloud-Umfelds.

• Techstack: Cloud Platforms: Azure (AKS, Virtual Networks, Storage, App Services, etc.)

• Container Orchestration: Kubernetes, Helm, container security practices

• CI/CD: GitLab CI/CD, pipeline optimization, artifact management

• Infrastructure as Code: Terraform, ARM templates or Bicep

• Networking: VPN setup and management (Site-to-Site, Point-to-Site)

• Scripting/Programming: PowerShell, Bash, Python or similar

• Monitoring & Logging: Prometheus, Grafana, ELK stack, Azure Monitor

• Version Control: Git workflows, branching strategies

• Ausbildung | Du hast ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.

• Erfahrung | Du bringst Berufserfahrung als DevOps Engineer mit und hast Kenntnisse in Azure, Kubernetes und verwandten Themen.

• Technische Kenntnisse | Idealerweise verfügst du über Erfahrung in serviceorientierten Architekturen, Skalierung von verteilten Anwendungen, Azure und Kubernetes.

• Soft Skills | Teamfähigkeit, Analytisches Denken, und die Fähigkeit, agil und kundenorientiert zu arbeiten, zeichnen dich aus.

• Sprachen | Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Für deine Work-Life-Balance:

Gestalte deine Arbeit und Freizeit flexibel nach deinen Bedürfnissen: Teilzeit, mobiles Arbeiten, Jobsharing oder Sabbatical.

Deine Entwicklung liegt uns am Herzen:

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und auf dich zugeschnittene Entwicklungspläne.

Für deine Erholung:

Wir schenken dir zu den 20 gesetzlichen Urlaubstagen 10 weitere freie Tage, getoppt mit Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen sowie die Möglichkeit zusätzlichen Urlaubs durch Gehaltsverzicht.

Enrico Feichtmaier

Kaiser Personalberatung

e.feichtmaier@kaiser-personalberatung.de

+49 (40) 87407977