Junior DevOps Engineer (m/w/d) Referenz 12-219964

Im Auftrag eines IT-Dienstleisters mit gesellschaftlich relevantem Auftrag suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen motivierten Junior DevOps Engineer (m/w/d). Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden und bietet ein jährliches Bruttogehalt von bis zu 70.000 Euro. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Junior DevOps Engineer (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Krisensicherer Arbeitsplatz
• 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten
• 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Brauchtumstage und die Möglichkeit eines Sabbaticals
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individueller Beratung
• Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Urban Sports Club
• Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
• Vergünstigtes Deutschlandticket oder Fahrrad-Leasing
• Diverse weitere Sozialleistungen

Ihre Aufgaben:

• Betreuung und Überwachung einer zentralen, hochverfügbaren Linux-Infrastruktur
• Analyse von Systemstörungen sowie Entwicklung nachhaltiger Lösungen zur Sicherstellung des Systembetriebs
• Mitentwicklung und Anpassung moderner (webbasierter) Anwendungen zur Unterstützung digitaler Lern- und Arbeitsprozesse
• Verwaltung und kontinuierliche Pflege der Verzeichnisdienste
• Durchführung von Schulungen sowie technischer Support für Anwender und IT-Ansprechpartner
• Erstellung technischer Dokumentationen zu Systemen, Prozessen und Lösungen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Gute Kenntnisse in der Verwaltung von Linux-Systemen (z.B. RedHat) und Erfahrung mit Hochverfügbarkeitslösungen im Linux-Umfeld
• Erfahrung in der Administration von Netzwerken und Firewalls
• Vertraut mit Virtualisierungs- und Container-Technologien (Docker), mit Automatisierungstools (Ansible) und Webservern (Apache, NGINX)
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219964 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Düsseldorf
Bennigsen-Platz 1
40474 Düsseldorf