Koordinator GRC-Tool / Risikomanagement (m/w/d)

Koordinator GRC-Tool / Risikomanagement (m/w/d)

Koordinator GRC-Tool / Risikomanagement (m/w/d)

Koordinator GRC-Tool / Risikomanagement (m/w/d)

Deutsche WertpapierService Bank AG

Bankwesen

Düsseldorf

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 64.000 € – 84.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Koordinator GRC-Tool / Risikomanagement (m/w/d)

Über diesen Job

Koordinator GRC-Tool / Risikomanagement (m/w/d)

  • Voll- oder Teilzeit
  • Remote (hybrid)
  • Mit Berufserfahrung
  • 02.09.25
  • Wildunger Straße 14, 60487 Frankfurt am Main / Derendorfer Allee 2, 40476 Düsseldorf

Einzigartiger Service braucht ein großartiges Team

Die Deutsche WertpapierService Bank AG ist mit über 22 Jahren Erfahrung im Wertpapiergeschäft der führende Dienstleister für Wertpapierservices in Deutschland. Mit unserer Systemplattform WP3 verarbeiten wir für über 1.000 Banken jedes Jahr mehrere Millionen Wertpapiertransaktionen – schnell, stabil und sicher. An unseren Standorten in Frankfurt, Düsseldorf und München arbeiten über 1.200 Mitarbeitende tagtäglich daran, dass unsere Kundeninstitute am Finanzplatz Deutschland erfolgreicher sind. Unser Anspruch: Erste Wahl für Wertpapierservices zu sein. Lassen Sie uns diese spannende Herausforderung gemeinsam angehen!

Das erwartet Sie:

Wir sind ein 12-köpfiges Team mit Sitz in Frankfurt und Düsseldorf – fachlich stark, offen im Miteinander und mit einem klaren Ziel: Wir sichern die operative Widerstandsfähigkeit der dwpbank.
Unser Fokus liegt auf dem Business Continuity Management, IT-Service Continuity Management, Drittparteienrisikomanagement (inkl. Zentrales Auslagerungsmanagement) und DORA IKT-Risikokontrollfunktion.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Betrieb sicherstellen : Sie überwachen den stabilen Betrieb des GRC-Tools, achten auf die Systemleistung und erkennen frühzeitig mögliche Einschränkungen wie Performance-Probleme oder Fehlermeldungen. Dabei agieren Sie als Brücke zwischen den fachlichen Nutzer/innen und den technischen Verantwortlichen, um gemeinsam eine reibungslose Nutzung zu gewährleisten.
  • Fehler analysieren und beheben : Treten Störungen auf, gehen Sie systematisch der Ursache auf den Grund, priorisieren die notwendigen Maßnahmen und steuern deren Umsetzung. So sorgen Sie dafür, dass das Tool jederzeit zuverlässig verfügbar bleibt.
  • Verantwortung für Tool und dessen Weiterentwicklung : Sie übernehmen die Verantwortung für unser GRC-Tool (inkl. Anpassung an neue regulatorische Vorgaben und betriebliche Erfordernisse). Sie erstellen Spezifikationen, wirken aktiv an Tests mit und begleiten Rollouts, um sicherzustellen, dass Änderungen reibungslos in den laufenden Betrieb integriert werden.
  • Dokumentationen pflegen : Von Betriebshandbüchern über Berechtigungs- und Protokollierungskonzepten bis hin zu leicht verständlichen Benutzeranleitungen: Gemeinsam mit den Modulverantwortlichen halten Sie alle relevanten Unterlagen aktuell, sodass Anwender/innen jederzeit auf klare und verlässliche Informationen zurückgreifen können.
  • Schnittstellen koordinieren : Gemeinsam mit den fachlichen und technischen Verantwortlichen anderer Anwendungen sorgen Sie für einen störungsfreien Datenaustausch zwischen dem GRC-Tool und angebundenen Systemen. Auch wenn eine Schnittstelle einmal hakt, behalten Sie den Überblick und bringen die richtigen Personen zusammen, um schnell Lösungen zu finden.
  • Single-Point-of-Contact : Für die fachlichen Modulverantwortlichen, den externen Softwarebetreiber und Softwarehersteller sowie die technischen Kolleg/innen in unserem Tochterunternehmen sind Sie die zentrale Kontakt- und Koordinationsstelle. Sie übersetzen fachliche Anforderungen in technische Sprache und umgekehrt, damit alle Beteiligten am selben Strang ziehen können.
  • Vertrags- und Leistungssteuerung unterstützen : Sie achten auf die Einhaltung der vertraglich vereinbarten Leistungen des Herstellers. Sie nehmen Ergebnisse ab, begleiten Risikoanalysen und wirken gemeinsam mit dem Einkauf bei Preisgesprächen und der fachlichen Bewertung von Änderungsangeboten mit.
  • Strategische Projekte mitgestalten : Ob bereichsübergreifende Vorhaben oder regulatorische Initiativen: Sie bringen Ihre Expertise in strategische Projekte ein und übernehmen je nach Bedarf auch die (Teil-)Projektleitung, um Veränderungen gezielt voranzubringen.

Das bieten wir Ihnen:

  • Sie können wählen, ob Sie in Frankfurt oder Düsseldorf arbeiten möchten
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) inkl. Home-Office-Möglichkeiten (60% Remote)
  • Technische Ausstattung für das Home-Office (Monitore, Tastatur, Maus)
  • Leistungsgerechte Vergütung verbunden mit attraktiven Sozialleistungen und Vergünstigungen (u.a. VL und BVV)
  • 30 Urlaubstage & 25 Tage aus dem EU-Ausland heraus arbeiten
  • eGym Wellpass & Pflegeberatung "aduna.care"
  • Keep-in-Touch-Programm während der Elternzeit
  • Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Zugang zu LinkedIn Learning
  • Empfehlungsprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
  • Bezuschusstes Essen in unserer Kantine
  • Kostenfreies Deutschlandticket & Fahrradleasing
  • Buchbare kostenfreie Parkplätz e

Das zeichnet Sie aus:

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich – z.B. in Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fach – und kennen dadurch sowohl die technische als auch die betriebswirtschaftliche Seite.
  • Sie bringen fundierte Erfahrung in einer verantwortlichen Rolle bei der Einführung und Weiterentwicklung von GRC-Tools mit. Dazu gehören für Sie selbstverständlich die enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams und Dienstleistern, das Steuern von Changes sowie das Begleiten von Tests und Rollouts neuer Versionen oder Funktionen.
  • Technische Themen sind Ihnen nicht fremd: Sie können sich auf Augenhöhe mit IT-Fachleuten austauschen, verstehen relevante Begriffe und Konzepte und können Anforderungen so formulieren, dass sie klar umgesetzt werden können.
  • Wenn Sie zusätzlich schon einmal im Risikomanagement gearbeitet haben oder mit diesem Bereich vertraut sind, können Sie Ihr Wissen gezielt in die fachliche Arbeit mit dem GRC-Tool einbringen.
  • Berufserfahrung im Softwareumfeld, IT-Prozesszertifizierungen oder Erfahrung in der Schulung von Anwender/innen sind willkommen, aber kein Muss. Wichtiger ist uns Ihre Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten.
  • Ob mündlich oder schriftlich – Sie sprechen fließend Deutsch (C1) und bringen gute Englischkenntnisse (B2) mit, um auch mit unseren internationalen Kolleg/innen unserer Tochtergesellschaft in Ungarn sowie mit englischsprachigen Softwareanbietern professionell zu kommunizieren.
  • Sie denken analytisch und vernetzt. Fachliche Anforderungen betrachten Sie nicht isoliert, sondern prüfen, wie sie sich sinnvoll in die Gesamtlösung des GRC-Tools einfügen lassen. Dabei erkennen Sie Synergien zwischen einzelnen Modulen und behalten den Blick für das große Ganze.
  • In der Kommunikation sind Sie sicher und emphatisch zugleich. Ob Fachbereich, Technik oder Hersteller – Sie verstehen es, adressatengerecht zu vermitteln, unterschiedliche Interessen einzubinden und dabei klar Ihre Position zu vertreten. Dabei schaffen Sie eine konstruktive Zusammenarbeit, die alle Beteiligten abholt.
  • Sie übernehmen auch ohne disziplinarische Führung gerne Verantwortung für fachliche Steuerung und Koordination. Unterschiedliche Interessen zum Tool können Sie ausbalancieren, Entscheidungen vorbereiten und Modulverantwortliche gezielt einbinden.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bei Rückfragen können Sie sich an Luisa Weiß im Personalmanagement (069 5099 5295) wenden.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Erfahren Sie Aktuelles auf unserem LinkedIn-Profil oder unserer Unternehmensseite .

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Deutsche WertpapierService Bank AG

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1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

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Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
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Betriebsarzt
Training
Parkplatz
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Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

729 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Deutsche WertpapierService Bank AG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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