Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern.Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" zusammenbringen.

Unser Stammkunde ist ein etabliertes Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Fertigung kompakter elektrischer Antriebe spezialisiert hat. Das Unternehmen legt großen Wert auf effiziente Prozesse, zuverlässige Technik und ein professionelles Miteinander, um seine Produkte auf höchstem Niveau herzustellen und weiterzuentwickeln.

• Administrative Unterstützung der Personalreferentin
• Zuarbeit im Bereich Entgeltabrechnung (keine eigenständige Abrechnung)
• Unterstützung bei Themen rund um Entgeltfortzahlung, Lohnfortzahlung und DEÜV
• Pflege und Unterstützung im Zeitwirtschaftssystem
• Vorbereitung, Prüfung und Aufbereitung abrechnungsrelevanter Daten
• Allgemeine personaladministrative Tätigkeiten

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Bürokaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau
• Weiterbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d) wünschenswert
• Erfahrung im Bereich Entgeltfortzahlungsgesetz und DEÜV-Meldungen
• Praktische Erfahrung im Entgeltbereich, idealerweise zur Unterstützung von Entgeltabrechnern
• Kenntnisse im Abrechnungsprogramm DATEV Lohn und Gehalt
• Erfahrung mit einem Zeitwirtschaftssystem, idealerweise SAGE
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Idealerweise 2–5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
• Sorgfältige, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft

• 30 Tage Urlaub und fünf freie Brückentage/Jahr bei einer 38,75 h-Woche
• Abwechslungsreiche Aufgabe mit langfristiger Perspektive in einem qualitätsorientierten Umfeld eines familiengeführten Unternehmens
• Kollegiales und motiviertes Team, das Zusammenarbeit und Austausch fördert
• Modern ausgestattetes Gebäude mit großzügigen Regenerationsbereichen wie Dachterrasse und Cafeteria
• Hervorragende Infrastruktur: Parkmöglichkeiten, E-Tankstellen für Fahrräder und Autos sowie gute Anbindung an alle Verkehrsmittel