Vor 22 Tagen veröffentlicht

Pflegepersonal für Flexpool

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Pflegepersonal für Flexpool

AWO

Sozialwesen

Düsseldorf

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 37.500 € – 47.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Pflegepersonal für Flexpool

Über diesen Job

    Pflegepersonal für Flexpool (m/w/d)

    Pflegepersonal für Flexpool

    Die AWO Düsseldorf. Überkonfessionell. Inklusiv. Divers. Innovativ.

    In unserer täglichen Arbeit setzen wir uns ein für eine sozial gerechte Gesellschaft, in der Platz für alle ist, unabhängig von Alter, geschlechtlicher Identität, Herkunft, Glaube oder körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Wir proklamieren diese Werte nicht nur, sondern leben sie aktiv. Unsere Mitarbeitenden erbringen qualitativ hochwertige soziale Dienstleistungen für alle Bevölkerungsgruppen – mit Fachkompetenz, Verlässlichkeit und Leidenschaft.

    Du träumst von einem Job, der sich Deinem Leben anpasst - nicht umgekehrt? Klingt fast zu schön, um wahr zu sein? Nicht bei uns! Unser Flexpool macht's möglich: Du bestimmst, wann Du arbeitest - wir sorgen dafür, dass Dein Dienstplan zu Dir passt. Klingt fair? Ist es auch. Denn der einzige "Haken" ist: Du brauchst ein bisschen Flexibilität - im Gegenzug bekommst du Freiheit, Geld und gute Laune.

    Als Mitarbeiter*in in unserem Flexpool springst Du ein, wo Du gebraucht wirst - in einem unserer vier Senior*innen Einrichtungen oder in unseren ambulanten Wohngemeinschaften.

    • Ernst-und-Berta-Grimmke-Haus (Düsseldorf-Lörick): Stationäre und teilstationäre Pflege von bis zu schwerstpflegebedürftigen Menschen (mit Demenz). Besonderheit: Gesundheits- und Vitalzentrum.
    • Georg-Glock-Haus (Düsseldorf-Lierenfeld): Intensive und individuelle Pflege sowie Möglichkeit der Kurzzeitpflege (auch für demenzerkrankte Menschen). Besonderheit: Kleinste stationäre Einrichtung in Düsseldorf (44 Plätze).
    • Hans-Jeratsch-Haus (Düsseldorf-Eller/Lierenfeld): Vollstationäre Pflege sowie Möglichkeit der Kurzzeitpflege (auch für demenzerkrankte Menschen). Besonderheit: Kleine Einrichtung (51 Plätze), das zentrum Plus (Lierenfeld) gegenüber der Einrichtung für zusätzliche Abwechslung und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
    • Lore-Agnes-Haus (Düsseldorf-Wersten): Gerontopsychiatrische Pflege (für ältere Menschen mit psychischen Erkrankungen). Besonderheit: Nur Einzelzimmer, Pflege und Betreuung in kleinen Gruppen von bis zu 12 Bewohner*innen, idyllische Außenanlage, Förderung der Verselbständigung.
    • Ambulante Pflege (Düsseldorf-Benrath/-Wersten/-Gerresheim): Wohngemeinschaften (für 8-12 Mieter*innen) für Menschen ab Pflegegrad 2 sowie unser Wohnen mit Versorgungssicherheit (Gerresheim). Besonderheit: Tätigkeit im Quartier – ohne Auto, da alle Mieter*innen zusammen in einer unserer Wohngemeinschaften bzw. unsere Kund*innen im fußläufig erreichbaren Quartier leben.

    Du hast Herz und Löw*innenmut? Bist als Alltagsheld*in mit Superkräften unterwegs? Dann erzähle uns, was Deine AWO-Power ist!

    - Ohne Dich geht’s nicht -

    Start: Ab sofort

    Einsatz: Düsseldorf

    Beschäftigung: Vollzeit/Teilzeit/Minijob, bis zu 39 Stunden (Vollzeit) pro Woche, unbefristet

    Stellenbeschreibung

    • Gesucht werden: Pflegefachkräfte (m/w/d), Pflegefachassistenzen (m/w/d), Pflegehelfer*innen (LG 1/LG 2), Hauswirtschaftler*innen
    • Planung nach Deinen Wünschen: ob nur am Wochenende, unter der Woche oder zwischendurch
    • Weihnachtsgeld trotz Jobwechsel? Ja, bekommst Du von uns! Wenn Du durch Deinen Jobwechsel auf Dein Weihnachtsgeld des vorherigen Arbeitgebers verzichten oder es rückerstatten musst.
    • 300 Euro Flexibilitäts-Bonus (bei einer Vollzeit-Stelle, sonst anteilig)
    • attraktive Vergütung nach TV AWO NRW
    • Ein Job, der sich Deinem Leben anpasst und nicht umgekehrt

    Du bringst mit

    • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- und Krankenpflege, als Pflegefachkraft, als Pflegefachassistenz oder Pflegehelfer*in mit Erfahrung
    • Freude an der Arbeit mit älteren Menschen, Menschen mit Demenz und ein Herz für Geriatrie
    • Empathie, Kompetenz, Teamgeist - und ein gutes Gespür für Angehörige und Kolleg*innen
    • Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein

    Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Du hast Interesse an der Stelle und möchtest uns unterstützen? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen.

    Du hast Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann sprich uns gerne an!

    Im Auswahlverfahren werden ausschließlich über die AWO-Stellenbörse eingehende Onlinebewerbungen berücksichtigt.

    Wir bieten Dir

    • Deine Arbeit macht sich bezahlt: Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO NRW) inkl. Jahressonderzahlung
    • Freue Dich auf 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
    • Zusätzlich erhältst Du neben dem tariflichen Urlaub bei uns 1x Regenerationstag (ab einer 2,5 Tage-Woche) und 1x AWO-Tag
    • Viele Einsatzmöglichkeiten innerhalb der AWO Düsseldorf: Probiere Dich aus, bei uns hast Du viele Perspektiven
    • Attraktive Betriebsrente: Deine betriebliche Altersvorsorge finanzieren wir zu 100%
    • Günstiger unterwegs: Rabatt auf Dein Rheinbahn-Ticket oder ein Zuschuss zum Deutschlandticket
    • Professionelle Einarbeitung sowie umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Du weißt, wer zu uns passt: Werbe AWOlleg*innen und erhalte eine Prämie
    • Gelebte Werte: Toleranz, Fairness, Gerechtigkeit und Religionsfreiheit
    • Funktionierende Betriebsratsgremien und Schwerbehindertenvertretung

    Deine Vorteile

    • AWO Flexi-Team-Prämie
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Jahressonderzahlung
    • Jobticket
    • Mitarbeiter*innen-Events
    • Prämie für Mitarbeiterwerbung

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