Sie sind analytisch stark, arbeiten gerne strukturiert und suchen eine Position mit direktem Einfluss auf Managemententscheidungen? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft unseres Konzerncontrollings – in einer Schlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit bis hin zum Vorstand.

Ihre Aufgaben

• Sie analysieren die Geschäftsentwicklung und leiten daraus präzise Handlungsempfehlungen für Vorstand und Management ab
• Sie entwickeln das Reporting an Vorstand und Aufsichtsrat kontinuierlich weiter – als leistungsstarkes Steuerungsinstrument
• Sie erstellen aussagekräftige Präsentationen und Entscheidungsunterlagen für interne und externe Gremien
• Sie plausibilisieren Konzernplanung und Forecasts und bringen Ihre analytische Expertise ein
• Sie bewerten Investitionsprojekte wirtschaftlich und entwickeln belastbare Business Cases
• Sie treiben die digitale Transformation im Controlling aktiv mit voran
• Als zentrale Ansprechperson arbeiten Sie eng mit Group Controller und CFO zusammen und gestalten strategische Weiterentwicklungen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Konzerncontrolling oder in einer vergleichbaren Funktion – idealerweise im produzierenden Umfeld
• Starke analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, sich schnell und eigenständig in komplexe Themen einzuarbeiten
• Souveräne Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg, gepaart mit interkultureller Kompetenz
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Excel und SAP FI/CO; Erfahrung mit BI-Tools wünschenswert
• Pluspunkte: Kenntnisse im Accounting sowie Erfahrung mit modernen Controlling- und Reporting-Tools (Automatisierung, Analytics)

Ihre Vergütung

• Flexible Arbeitsmodelle mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten
• Attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge
• Individuelle Weiterbildung durch interne und externe Schulungen
• Moderne Ausstattung und digitale Tools auf dem neuesten Stand
• JobRad-Leasing – auch für E-Bikes
• Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten
• Verpflegung vor Ort: Snacks oder Zuschüsse je nach Standort
• Starkes Team mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und regelmäßigen Events

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Dein Kontakt

Frau Rebecca Siebert
Rebecca.Siebert@lhh.com

LHH Recruitment Solutions

Johannstr. 1
40476 Düsseldorf
Telefon: +49 211/17929807