Spezialist (m/w/d) Meldewesen befristet für 2 Jahre Bewerben

HSBC Deutschland ist Teil der HSBC-Gruppe, einer der führenden Geschäftsbanken der Welt.

Bei HSBC ist es unser Ziel, eine Welt voller Möglichkeiten zu eröffnen. Wenn Sie ein Teil unseres Teams werden, können Sie gleichzeitig Teil von etwas Größerem sein. Dabei werden Diversity & Inclusion großgeschrieben, denn HSBC vernetzt Sie mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt und ermöglicht es Ihnen, Ihre Zukunft aktiv mitzugestalten.

Wir suchen Menschen mit Persönlichkeit! Charaktere, die für unsere gemeinsamen Ziele einstehen und sich füreinander stark machen, während sie gleichzeitig überzeugende Lösungen für unsere Kundschaft finden. Wenn Sie bei Ihrem nächsten Arbeitgeber also scheinbar Unvereinbares miteinander vereinen möchten, heißen wir Sie bei HSBC herzlich willkommen.

Hier in Düsseldorf helfen Sie als Spezialist (m/w/d) Meldewesen befristet für 2 Jahre, das Geschäft der HSBC Transaction Services GmbH weiterzuentwickeln und auszubauen.

Die HSBC Transaction Services GmbH gehört zu den führenden Dienstleistern im deutschen Markt für Wertpapierabwicklung. Auf Basis modernster Technologie bieten wir ein breites Spektrum erstklassiger Leistungen und maßgeschneiderter Services. Servicequalität, Flexibilität und Kosteneffizienz zeichnen die Arbeitsweise unserer engagierten Mitarbeitenden aus. Werden Sie Teil unseres Erfolgs!

Sind Sie serviceorientiert und arbeiten gewissenhaft? Haben Sie Interesse am Meldewesen? Gefällt Ihnen die Arbeit mit regulatorischen Themen? Wenn Sie eine dieser Fragen mit Ja beantwortet haben, möchten wir von Ihnen hören!

Ihre Verantwortlichkeiten

• Fachliche Verantwortung für operative Meldewesen Themen (MIFIR, EMIR, NHT, SFTR, MMSR, ORKTV und CSDR) und zentrale/r Ansprechpartner/in innerhalb des Konzerns für regulatorische Anfragen
• Verantwortlich für die Koordinierung und Überwachung von allen relevanten Prüfungen im Meldewesen
• Koordinierung aller meldewesenbezogener Anfragen von Aufsichtsbehörden (BaFin, AMF, Banque de France, Bundesbank) und Ausarbeitung der daraus notwendigen Handlungsmaßnahmen
• Begleitung und fachliche Verantwortlichkeit für die finalen operativen Lösungen, die aus der Umsetzung von regulatorischen oder kundenbezogenen Projekten im Meldewesen resultieren
• Fachliche Überwachung der lokalen Meldewesen Infrastruktur und Ausarbeitung von potenziellen Lösungen, um das lokale Meldewesen in der globalen Infrastruktur stärker zu vernetzen und einzubinden
• Einarbeitung von und fachliche Expertise für Kolleginnen und Kollegen
• Eigenständiges Ausarbeiten und Koordinieren von System- und Prozesslösungen, die zur Behebung von Schwachstellen im Meldewesen notwendig sind
• Selbständige Weiterentwicklung und kontinuierliche Überprüfung des Kontrollframeworks
• Regelmäßige Überwachung der regulatorischen Entwicklungen im Meldewesen und Einleitung der notwendigen Handlungsstränge

Ihr Profil

• Grundstudium (ggf. ergänzt durch einen Master) mit einem wirtschaftlichen Hintergrund (z.B. BWL, VWL, International Management) oder in einem quantitativen Umfeld (Ingenieurswissenschaften oder Naturwissenschaften)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Wertpapierabwicklungsumfeld notwendig, am besten bei einer internationalen Bank
• Fundierte regulatorische Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Melderegime (MIFIR, EMIR, SFTR, NHT, MMSR)
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement mit Fokus auf regulatorische und infrastrukturelle Projekte
• Fundierte Erfahrung mit einer Meldewesenlösung (Abacus Transactions, MarketAxess, UnaVista, etc.)
• Fähigkeit strukturiert und selbständig zu arbeiten sowie Freude an der Teamarbeit
• Starke IT-Affinität von Vorteil
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und in Englisch

Auch wenn Sie der Meinung sind, dass Sie nicht 100% der Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie sich zu bewerben, wenn Sie glauben, dass diese Stelle die richtige für Sie ist.

Unsere Benefits

HSBC ist nicht nur ein großartiger Arbeitgeber, wir bieten auch die folgenden einzigartigen und spannenden Möglichkeiten und Vorteile:

• Work-life balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmöglichkeiten.
• Familienfreundlichkeit: Familie und Beruf lassen sich nur schwer vereinbaren? Nicht bei uns! Wir bieten unter anderem umfassende Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder in unseren Betriebskindergärten.
• Persönliche Entwicklung: Bei HSBC stehen wir nie still. Dank HSBC My Career und HSBC University bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Zukunftskompetenzen zu erwerben. Dazu gehören hilfreiche Tools zur individuellen Karriereplanung.
• Vergünstigungen und finanzielle Sicherheit : Ob Firmenticket, Firmenfahrrad, Kantinenzuschuss, IT-Leasing oder Rabatte aus unserem Corporate Benefits-Programm – sparen Sie bares Geld! Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten eine betriebliche Altersvorsorge und eine Unfallversicherung. Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Feiertage (Heiligabend und Silvester).
• Gesundheit: Wir bieten Ihnen ein umfassendes Angebot rund um Ihre Gesundheit, wie etwa medizinische Check-ups, Sabbaticals, ein Lebensarbeitszeitkonto, einen Familienservice, gemeinsame Sportgruppen oder Mindfulness-Sessions. Treffen Sie Ihre Wahl!
• Internationalität: Sie haben die Möglichkeit, international zu arbeiten und das rund um den Globus. Sie könnten beispielsweise Ihre HSBC Karriere in Deutschland starten und sich im Laufe der Zeit in eine internationale Rolle entwickeln.
• Networking: Sie können unseren Employee Resource Groups beitreten, die Kolleginnen und Kollegen mit gemeinsamen Merkmalen und Interessen zusammenbringen.

HSBC wurde in Europa als "Top Employer 2024" zertifiziert. Diese Anerkennung des Top Employers Institute belohnt unsere HR-Praktiken und erkennt HSBC als HR-Leader in Frankreich, Deutschland, Italien, Luxemburg, Polen und Spanien an. HSBC Deutschland wurde zudem von LinkedIn als Top Employer 2024 für Finanzen zertifiziert, was unser Team in Deutschland als großartigen Arbeitsplatz in der Finanzbranche anerkennt.

Bei HSBC Deutschland möchten wir, dass sich alle Menschen zugehörig fühlen und fair behandelt werden, um ein positives, integratives und vielfältiges Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Familiensituation, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder ethnischer und sozialer Herkunft – Ihre Meinung wird gehört und berücksichtigt. We value difference!

Sollten sich während des Rekrutierungsprozesses Fragen ergeben oder Sie Unterstützung benötigen, sprechen Sie uns an. Wir helfen gerne.

Von der Bank gespeicherte personenbezogene Daten im Zusammenhang mit Bewerbungen werden gemäß unserer Datenschutzerklärung verwendet, die auf unserer Website verfügbar ist.

Weitere Informationen zum Aufbau Ihrer Karriere bei HSBC finden Sie unter: www.hsbc.com/careers

*Zur besseren Lesbarkeit und Verständlichkeit verwenden wir geschlechtsspezifische Begriffe. Wo immer möglich, streben wir eine geschlechtsneutrale Formulierung an. Bitte beachten Sie, dass alle Bezeichnungen geschlechtsneutral zu verstehen sind und alle Geschlechter gleichermaßen einschließen.

Einstiegslevel

Berufserfahrene

Tätigkeitsfeld

Transaction Services & Operations

Bereich

Transaction Services & Operations

Standort

Düsseldorf

Beschäftigungsgrad

Vollzeit/Teilzeit

Stellen-ID

DE04239

HSBC Deutschland ist Teil der HSBC-Gruppe, einer der führenden Geschäftsbanken der Welt.

Bei HSBC ist es unser Ziel, eine Welt voller Möglichkeiten zu eröffnen. Wenn Sie ein Teil unseres Teams werden, können Sie gleichzeitig Teil von etwas Größerem sein. Dabei werden Diversity & Inclusion großgeschrieben, denn HSBC vernetzt Sie mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt und ermöglicht es Ihnen, Ihre Zukunft aktiv mitzugestalten.

Wir suchen Menschen mit Persönlichkeit! Charaktere, die für unsere gemeinsamen Ziele einstehen und sich füreinander stark machen, während sie gleichzeitig überzeugende Lösungen für unsere Kundschaft finden. Wenn Sie bei Ihrem nächsten Arbeitgeber also scheinbar Unvereinbares miteinander vereinen möchten, heißen wir Sie bei HSBC herzlich willkommen.

Hier in Düsseldorf helfen Sie als Spezialist (m/w/d) Meldewesen befristet für 2 Jahre, das Geschäft der HSBC Transaction Services GmbH weiterzuentwickeln und auszubauen.

Die HSBC Transaction Services GmbH gehört zu den führenden Dienstleistern im deutschen Markt für Wertpapierabwicklung. Auf Basis modernster Technologie bieten wir ein breites Spektrum erstklassiger Leistungen und maßgeschneiderter Services. Servicequalität, Flexibilität und Kosteneffizienz zeichnen die Arbeitsweise unserer engagierten Mitarbeitenden aus. Werden Sie Teil unseres Erfolgs!

Sind Sie serviceorientiert und arbeiten gewissenhaft? Haben Sie Interesse am Meldewesen? Gefällt Ihnen die Arbeit mit regulatorischen Themen? Wenn Sie eine dieser Fragen mit Ja beantwortet haben, möchten wir von Ihnen hören!

Ihre Verantwortlichkeiten

• Fachliche Verantwortung für operative Meldewesen Themen (MIFIR, EMIR, NHT, SFTR, MMSR, ORKTV und CSDR) und zentrale/r Ansprechpartner/in innerhalb des Konzerns für regulatorische Anfragen
• Verantwortlich für die Koordinierung und Überwachung von allen relevanten Prüfungen im Meldewesen
• Koordinierung aller meldewesenbezogener Anfragen von Aufsichtsbehörden (BaFin, AMF, Banque de France, Bundesbank) und Ausarbeitung der daraus notwendigen Handlungsmaßnahmen
• Begleitung und fachliche Verantwortlichkeit für die finalen operativen Lösungen, die aus der Umsetzung von regulatorischen oder kundenbezogenen Projekten im Meldewesen resultieren
• Fachliche Überwachung der lokalen Meldewesen Infrastruktur und Ausarbeitung von potenziellen Lösungen, um das lokale Meldewesen in der globalen Infrastruktur stärker zu vernetzen und einzubinden
• Einarbeitung von und fachliche Expertise für Kolleginnen und Kollegen
• Eigenständiges Ausarbeiten und Koordinieren von System- und Prozesslösungen, die zur Behebung von Schwachstellen im Meldewesen notwendig sind
• Selbständige Weiterentwicklung und kontinuierliche Überprüfung des Kontrollframeworks
• Regelmäßige Überwachung der regulatorischen Entwicklungen im Meldewesen und Einleitung der notwendigen Handlungsstränge

Ihr Profil

• Grundstudium (ggf. ergänzt durch einen Master) mit einem wirtschaftlichen Hintergrund (z.B. BWL, VWL, International Management) oder in einem quantitativen Umfeld (Ingenieurswissenschaften oder Naturwissenschaften)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Wertpapierabwicklungsumfeld notwendig, am besten bei einer internationalen Bank
• Fundierte regulatorische Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Melderegime (MIFIR, EMIR, SFTR, NHT, MMSR)
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement mit Fokus auf regulatorische und infrastrukturelle Projekte
• Fundierte Erfahrung mit einer Meldewesenlösung (Abacus Transactions, MarketAxess, UnaVista, etc.)
• Fähigkeit strukturiert und selbständig zu arbeiten sowie Freude an der Teamarbeit
• Starke IT-Affinität von Vorteil
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und in Englisch

Auch wenn Sie der Meinung sind, dass Sie nicht 100% der Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie sich zu bewerben, wenn Sie glauben, dass diese Stelle die richtige für Sie ist.

Unsere Benefits

HSBC ist nicht nur ein großartiger Arbeitgeber, wir bieten auch die folgenden einzigartigen und spannenden Möglichkeiten und Vorteile:

• Work-life balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmöglichkeiten.
• Familienfreundlichkeit: Familie und Beruf lassen sich nur schwer vereinbaren? Nicht bei uns! Wir bieten unter anderem umfassende Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder in unseren Betriebskindergärten.
• Persönliche Entwicklung: Bei HSBC stehen wir nie still. Dank HSBC My Career und HSBC University bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Zukunftskompetenzen zu erwerben. Dazu gehören hilfreiche Tools zur individuellen Karriereplanung.
• Vergünstigungen und finanzielle Sicherheit : Ob Firmenticket, Firmenfahrrad, Kantinenzuschuss, IT-Leasing oder Rabatte aus unserem Corporate Benefits-Programm – sparen Sie bares Geld! Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten eine betriebliche Altersvorsorge und eine Unfallversicherung. Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Feiertage (Heiligabend und Silvester).
• Gesundheit: Wir bieten Ihnen ein umfassendes Angebot rund um Ihre Gesundheit, wie etwa medizinische Check-ups, Sabbaticals, ein Lebensarbeitszeitkonto, einen Familienservice, gemeinsame Sportgruppen oder Mindfulness-Sessions. Treffen Sie Ihre Wahl!
• Internationalität: Sie haben die Möglichkeit, international zu arbeiten und das rund um den Globus. Sie könnten beispielsweise Ihre HSBC Karriere in Deutschland starten und sich im Laufe der Zeit in eine internationale Rolle entwickeln.
• Networking: Sie können unseren Employee Resource Groups beitreten, die Kolleginnen und Kollegen mit gemeinsamen Merkmalen und Interessen zusammenbringen.

HSBC wurde in Europa als "Top Employer 2024" zertifiziert. Diese Anerkennung des Top Employers Institute belohnt unsere HR-Praktiken und erkennt HSBC als HR-Leader in Frankreich, Deutschland, Italien, Luxemburg, Polen und Spanien an. HSBC Deutschland wurde zudem von LinkedIn als Top Employer 2024 für Finanzen zertifiziert, was unser Team in Deutschland als großartigen Arbeitsplatz in der Finanzbranche anerkennt.

Bei HSBC Deutschland möchten wir, dass sich alle Menschen zugehörig fühlen und fair behandelt werden, um ein positives, integratives und vielfältiges Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Familiensituation, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder ethnischer und sozialer Herkunft – Ihre Meinung wird gehört und berücksichtigt. We value difference!

Sollten sich während des Rekrutierungsprozesses Fragen ergeben oder Sie Unterstützung benötigen, sprechen Sie uns an. Wir helfen gerne.

Von der Bank gespeicherte personenbezogene Daten im Zusammenhang mit Bewerbungen werden gemäß unserer Datenschutzerklärung verwendet, die auf unserer Website verfügbar ist.

Weitere Informationen zum Aufbau Ihrer Karriere bei HSBC finden Sie unter: www.hsbc.com/careers

*Zur besseren Lesbarkeit und Verständlichkeit verwenden wir geschlechtsspezifische Begriffe. Wo immer möglich, streben wir eine geschlechtsneutrale Formulierung an. Bitte beachten Sie, dass alle Bezeichnungen geschlechtsneutral zu verstehen sind und alle Geschlechter gleichermaßen einschließen.