Unser Kunde ist ein renommierter Projektentwickler und Bestandshalter, der sich auf Industrie- und Logistikimmobilien spezialisiert hat. Mit einer erfolgreichen internationalen Historie will dieser auch weiterhin innovative und nachhaltige Lösungen für seine Kunden entwickeln und bereitstellen.

• Bauleitplanung & Bebauungspläne: Erstellung, Steuerung und Umsetzung von Bebauungsplänen, Satzungen und Anträgen gemäß BauGB und Landesbauordnung in den Zielregionen; Ausarbeitung von Entscheidungsvorlagen für politische Gremien
• Planungsrecht & Analyse: Sicherstellung der städtebaulichen und rechtlichen Zielsetzungen bei der Beurteilung von Einzelvorhaben; Erstellung fundierter Stellungnahmen unter Einhaltung bauplanungsrechtlicher Vorgaben
• Entwicklung & Revitalisierung: Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen in Sanierungs- und Entwicklungsgebieten; Bewertung genehmigungspflichtiger Vorhaben nach Sanierungs- und Entwicklungsrecht sowie Durchführung städtebaulicher Prüfungen
• Verfahrensmanagement & Öffentlichkeitsarbeit: Erstellung von Beschlussvorlagen, Teilnahme an Ausschusssitzungen sowie aktive Mitarbeit in interdisziplinären Steuerungs- und Projektgruppen; Abstimmung mit relevanten Stakeholdern
• ESG & Nachhaltigkeit: Entwicklung von Konzepten zur ESG-Integration in Planungs- und Entwicklungsprozesse; Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen und Identifikation geeigneter Förderinstrumente zur Umsetzung von Klimaschutzzielen

• Bildung: Abgeschlossenes Studium in Stadtplanung, Städtebau, Architektur oder vergleichbare Qualifikation
• Berufs- und Branchenerfahrung: Mehrjährige bzw. einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Stadtplanung – gerne mit Fokus auf Gewerbeprojekte
• Persönliche Qualifikationen: Genauigkeit und Planungssicherheit (insbesondere im Planungs- und Bauordnungsrecht), Verhandlungsstärke und vielseitige Kommunikationsfertigkeit in verschiedensten Umfeldern (Behörden, Gremien, Investor, usw.)
• Soft-Skills: Vertrauenswürdigkeit und Verbindlichkeit, hohe persönliche Integrität und Eigenmotivation

• Arbeitsumfeld: Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und modern ausgestatteten Arbeitsplätzen in unternehmerisch geprägter Kultur
• Aufgabenprofil: Verantwortungsvolle Rolle als fachlicher Sparringspartner für interne und externe Schnittstellen auf Investorenseite – mit direktem Einfluss auf strategische Planungs- und Entwicklungsentscheidungen
• Vergütung & Benefits: Attraktives Gesamtpaket mit marktgerechter Vergütung, leistungsbezogenen Komponenten und strukturierter Altersvorsorge

Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den „JETZT BEWERBEN“ Button zu verwenden. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater Martin Röper (M: +49 151 141 489 93 | E: m.roeper@doerr-headhunting.de) gerne zur Verfügung.