Standortleiter TGA (LP 1-8 HOAI) Ingenieurbüro - Düsseldorf

Unser Kunde ist ein inhabergeführtes Ingenieurbüro mit über 40 Jahren Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung. An 2 Standorten werden deutschlandweit Projekte in den Bereichen Projektsteuerung, Projektberatung und Planung für komplexe technische Gebäudeautomation realisiert. Das Leistungsspektrum wurde weiter ausgebaut, insbesondere im Bereich Industrie, Verwaltung, Verkehr und Gesundheitswesen. Als unabhängiger Beratungspartner setzt unser Kunde auf modernes, nachhaltiges und innovatives Ingenieurswesen. Dabei werden alle Bereiche der technischen Gebäudeausrüstung interdisziplinär entwickelt, mit einem klaren Fokus auf kompetente, zuverlässige und gewerkeübergreifende Planung, Projektsteuerung und Beratung. Kurze Entscheidungswege, ein bewährtes „Vier-Augen-Prinzip“ sowie hohe Transparenz zeichnen das Unternehmen intern aus. Nach außen profitieren Kunden von der Expertise qualifizierter und erfahrener Fachkräfte, die als starke Partner an ihrer Seite stehen.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in Versorgungstechnik, Maschinenbau oder eine gleichwertige Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der HLKS-Planung und -Realisierung, idealerweise in leitender Funktion
• Umfangreiche Expertise in der Projektleitung und Anwendung moderner Planungstools, bevorzugt Revit
• Starke Führungs- und Sozialkompetenzen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Strategische Denkweise und hohe Durchsetzungsfähigkeit

Ihre Aufgaben

• Strategische Führung und Weiterentwicklung der HLKS-Abteilung
• Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Kontrolle von HLKS-Projekten
• Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Budgeteinhaltung in der Projektabwicklung
• Führung, Motivation und fachliche Weiterentwicklung des Teams
• Entwicklung und Umsetzung von Optimierungskonzepten zur Effizienzsteigerung
• Repräsentation der HLKS-Abteilung gegenüber Kunden

Ihre Benefits

• Verantwortungsvolle Führungsrolle in einem dynamischen und innovativen Unternehmen
• Zusammenarbeit mit einem motivierten Team in einem modernen und angenehmen Arbeitsumfeld
• Vielfältige und abwechslungsreiche Projekte
• Geregelte, aber flexible Arbeitszeiten mit festem Standort für eine bessere Work-Life-Balance
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive und wettbewerbsfähige Vergütung

Kontakt

Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da.

w.solotov@ta-management.de

T: 040 228 669 83 7