Ihre Aufgaben:

• Unterstützung und Beratung der Fach- und Führungskräfte bei allen arbeitsrechtlichen Themen
• Gestaltung und Prüfung von Verträgen
• Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und Interessenausgleichen
• Enge Zusammenarbeit mit der Personalabteilung und den Betriebsräten
• Gerichtliche Vertretung
• Auseinandersetzung mit tarifrechtlichen Fragen

Ihre Qualifikationen:

• Volljurist mit mindestens befriedigenden Staatsexamina
• Einschlägige Berufserfahrung im Individual- und Kollektivarbeitsrecht durch die Tätigkeit in einer Kanzlei, einem Verband und/oder einem Unternehmen
• Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
• Fachanwaltstitel im Arbeitsrecht wünschenswert
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsstärke, Empathie und Lösungsorientierung

Ihre Vorteile:

• Abwechslungsreiches Tätigkeitsspektrum im Arbeitsrecht
• Sehr selbstständiges Arbeiten in einem netten Team
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Regionalverantwortung
• Flexibles Arbeiten
• Homeofficemöglichkeit
• Syndikusrechtsanwaltszulassung wird unterstützt
• Dienstwagenoption

Über Hays:

Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.