Das Krankenhaus der Akutversorgung im Raum Duisburg mit knapp 500 Betten betreut jährlich über 70.000 Patient*innen als Krankenhaus der Schwerpunktversorgung. Das Klinikum ist Akademisches Lehrkrankenhaus und hat eine familiäre und angenehme Atmosphäre.

• Mitarbeiterführung im Verantwortungsbereich

• Aktive Mitgestaltung ihres Verantwortungsbereiches

• Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen

• Kundenorientiertes Leistungs- und Terminmanagement

• Umsetzung und Sicherstellung der Zusammenarbeit mit anderen Bereichen des Hauses

• Facharztausbildung Gastroenterologie

• deutsche Approbation

• ein hohes Maß an fachlicher Kompetenz

• ein kommunikatives und empathisches Auftreten

• Kollegialität, Einsatzfreude, Verantwortungsbewusstsein und Leitungskompetenz

• Ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld

• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre

• Vielzahl an Fachweiterbildungen

• Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte

• Leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung

• Betriebliche Altersversorgung

• Aktive Gesundheitsförderung

• Arbeitgeberfinanzierte Fortbildung und Unterstützung in Ihrer persönlichen Weiterentwicklung

• Unterstützung bei der Wohnraumsuche

Wenn diese Stelle für Sie interessant klingt, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme.

Buchen Sie sich gerne direkt einen 15-minütigen Termin in meinem Terminkalender unter folgendem Link:

https://calendar.app.google/Trm41gH2g3yUUZZ59