Personalsachbearbeiter (m/w/d) befristet
Personalsachbearbeiter (m/w/d) befristet
Personalsachbearbeiter (m/w/d) befristet
Personalsachbearbeiter (m/w/d) befristet
Instaffo GmbH
Internet, IT
Duisburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 39.000 € – 45.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Personalsachbearbeiter (m/w/d) befristet
Über diesen Job
Du bist interessiert an der Stelle als Personalsachbearbeiter (m/w/d) befristet bei Commerz Direktservice GmbH?
Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.
Wer wir sind & was wir tun:
Als Technologie-Experte und zentrales Kundendialogcenter der Commerzbank AG in Duisburg begeistern wir mit mehr als 800 Mitarbeitenden Privat- und Unternehmerkunden mit vielen Vertriebs- und Serviceleistungen - egal ob per Telefon, Mail oder Chat. Digital Banking ist unser Fokus - dazu entwickeln wir neue Trends für unsere Bankwelt.
Erlebe bei uns eine wertschätzende und vielfältige Firmenkultur mit optimaler Work-Life-Balance und vielen Benefits. Willkommen im Team!
Personalsachbearbeiter (m/w/d) befristet
Tätigkeiten
Deine Rolle - das erwartet dich:
- Du bist ein wichtiger Teil unseres fünfköpfigen Teams und sorgst dafür, dass die monatliche Gehaltsabrechnung pünktlich und korrekt über die Bühne geht
- Vertrag bis Zeugnis: Du erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse und andere Personalunterlagen - natürlich rechtssicher und ordentlich
- Alles im Griff: Eintritte, Austritte, Versetzungen, Arbeitszeitänderungen - Du behältst den Überblick und pflegst die Personaldaten sorgfältig
- Meldungen & Bescheinigungen: Sozialversicherungen und Co. sind bei dir in guten Händen
- Support: Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte rund um Steuer- und Sozialversicherungsthemen
- Aktenpflege: Personalakten führst du digital, strukturiert und immer up to date
- Teamplayer: Ob intern oder extern - Du arbeitest eng mit Schnittstellen, Krankenkassen, Finanzämtern und anderen Partnern zusammen
Anforderungen
Deine Skills - das bringst du mit:
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und schon mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung gesammelt
- SAP HR und die üblichen Office-Tools kannst du sicher bedienen
- Sozialversicherungs- und Steuerrecht? Sind für dich keine Fremdwörter oder du bist motiviert, dich einzuarbeiten
- Du bist organisiert, motiviert und priorisierst geschickt. Selbstständig arbeiten liegt dir genauso wie Teamwork
- Kommunikation ist deine Stärke: Sowohl persönlich als auch per Mail oder Telefon bist du klar, freundlich und verbindlich
- Serviceorientiert: Du unterstützt unser Team und die Mitarbeitenden gerne - und mit einem Lächeln!
Bewerbungsprozess
- 1️⃣ Erstes Kennenlernen 🤝
Locker ins Gespräch kommen und gegenseitig kennenlernen. - 2️⃣ Fachinterview & Meet the Team 🎯👥
Gespräch mit Abteilungsleitung & Recruiting + Team kennenlernen. - 3️⃣ Finales Gespräch ✅
Schnelles Feedback & letzte Fragen klären.
Über das Unternehmen
Wer wir sind
Die Commerz Direktservice GmbH: Das Kundendialogcenter der Commerzbank AG
Als hundertprozentige Commerzbank-Tochter kümmern wir uns rund um die Uhr, an jedem Tag in der Woche um die Belange der Kunden der Bank. Über 800 Mitarbeitende geben in ihrem Job alles, damit die Commerzbank ihr Versprechen halten kann: Bankgeschäfte einfacher, schneller und besser machen! Unser Team lebt von Vielfalt: Manche bringen bereits Erfahrung in der Telefonie und im Kundenkontakt mit, andere sind Berufs- oder Quereinsteiger-/innen – und wieder andere suchen nur einen vorübergehenden Nebenjob parallel zu Studium oder Ausbildung. Aus dieser Vielfalt entsteht ein leistungsstarkes Team.
Produkte, Services, Leistungen
Modernes Banking: digital und persönlich
Wir verbinden die digitale mit der persönlichen Welt: Als Kundendialogcenter sind wir über alle modernen Kommunikationskanäle verfügbar und verbinden den digitalen Zugang mit dem persönlichen Kontakt. Neue Beratungs- und Abschlussangebote erhöhen unseren Anteil an vertrieblichen Kundengesprächen.
Wir stehen für konsequente Kundenzentrierung
Wir stellen Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt und reagieren zu 100 Prozent auf ihre individuelle Bedürfnisse. Dabei ist unser Kundendialog professionell, effizient und sympathisch: Umfassende, fallabschließende Bearbeitung, optimaler Service und ein freundlicher Ton – wir schaffen das bestmögliche Erlebnis für die Kundinnen und Kunden der Commerzbank.
Kundenservice, der begeistert
Wir sind immer da, wo Kundinnen und Kunden uns brauchen und begeistern mit einfachen sowie schnellen Lösungen. Dabei machen wir durch neue technische Möglichkeiten den Multikanalaspekt der Commerzbank wirklich erlebbar – an jedem Ort, zu jeder Zeit, über jeden Kanal.
Perspektiven für die Zukunft
Wesentlicher Bestandteil der Commerzbank-Strategie
Wir gehen den Wandel hin zu einem digitalen Technologieunternehmen mit. Dabei reagieren wir als Mittelständler besonders flexibel und schnell. Wir nutzen innovative Technologien und übernehmen stetig neue Verantwortungsbereiche.
Unsere Kundinnen und Kunden entwickeln sich weiter – Wir auch.
Unser Dienstleistungsangebot und die Leistungsfähigkeit unserer Kanäle wächst analog zu den Anforderungen der Kundinnen und Kunden. Wir erkennen das schnell und finden einfache sowie optimale Lösungen.
Wir sind ein starkes Team!
All das geht nur mit einer starken Mannschaft: Unser Team ist mit Herzblut dabei und jeder bringt individuelle Talente in die Arbeit mit ein. Dabei ergänzen und bereichern sich die vielen unterschiedlichen Menschen und Meinungen jeden Tag aufs Neue. Wir sehen uns bereichsübergreifend als Team, das nur zusammen seine Kraft entfalten kann.
Wir wachsen!
Unser Unternehmen wächst stetig weiter und unsere wichtigste Ressource sind unsere Mitarbeitenden. Deshalb legen wir auch viel Wert auf ein gutes Fundament: Neue Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir intensiv ein und bieten ihnen regelmäßige Coachings, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene individuelle Austauschformate an.