Staffselect – Duisburg

Die Firma Staffselect ist eins der führenden Unternehmen, wenn es um Arbeitsvermittlung geht.

Wir suchen für einen Kunden in Duisburg ab sofort mehrere Sacharbeiter für die Antragsprüfung (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• EDV-gestützte Prüfung und Bearbeitung von Ratenkauf-, Kredit- und Finanzierungsanträgen
• Prüfung der Unterlagen auf Vollständigkeit und sachliche Richtigkeit
• Prüfung von Personendokumenten und Einkommensnachweisen/Sicherheiten
• Einforderung fehlender und/oder nicht lesbarer Dokumente
• Freigabe / Ablehnung von Anträgen gemäß den internen Richtlinien
• Erteilung von Auskünften zum Bearbeitungsstatus und/oder Ablehnungsgründen
• Unterstützung bei Kunden- und Händlerfragen zum Beantragungsprozess

Unsere Anforderungen:

• Kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechende Berufserfahrung von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich ein Quereinstieg ist möglich.
• sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift für geschäftliche Korrespondenz

Unser Angebot:

• unbefristete Beschäftigung
• übertariflicher Lohn
• Betriebliche Altersvorsorge
• übertariflicher Urlaubsanspruch
• Sportzuschuss
• Mitarbeiterrabatte
• Mentoring- und Coachingangebote
• Team- und Firmenevents

Bei Eignung und Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wichtiger Hinweis:

Staffselect ist ein Arbeitsmarktdienstleister mit mehreren Standorten im Ruhrgebiet. In unserer 18-jährigen Unternehmensphilosophie konnten wir den ständig wachsenden Kundenkriterien und Anforderungen gerecht werden. Zertifiziert sind wir nach AZAV und Mitglied in RdA e.V.

In manchen Stellenangeboten sind mehrere Arbeitsorte angegeben. Das heißt, dass wir die beschriebene Stelle in ähnlicher Form in mehreren Städten anbieten. Sie können in Ihrer Bewerbung angeben, welcher Arbeitsort für Sie in Frage kommt.

Hiermit möchten wir Sie darauf hinweisen, dass der generelle Versand per E-Mail ohne Ende-zu-Ende-Verschlüsselung ggf. unsicher ist. Sollte ein verschlüsselter Bewerbungseingang gewünscht sein, bewerben Sie sich bitte über unsere Onlinebewerbungsplattform unter info@staffselect.de oder per Post.

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen, die per Post eingehen, aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden können. Es besteht die Möglichkeit, die Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens bei uns innerhalb von 4 Wochen abzuholen. Unterlagen, die nicht innerhalb der vorgenannten Frist abgeholt werden, werden aus datenschutzrechtlichen Gründen vernichtet.

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, dann bewerben Sie sich und senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu.

Gerne können Sie uns telefonisch kontaktieren, Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder schriftlich zukommen lassen.

Staffselect e. K. Essen Rellinghauser Straße 80 45128 Essen Tel.: 0201 - 21960747 Handy/WhatsApp: 0174-5178370

E-Mail: info@staffselect.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.