Rolle:

Als IT-Security-Experte schützt Du Unternehmenssysteme und Cloud-Umgebungen vor aktuellen Bedrohungen und stellst die Einhaltung von Sicherheitsstandards sicher. Du analysierst Risiken, implementierst Sicherheitsmaßnahmen und wirkst aktiv bei der Entwicklung sicherer IT-Architekturen mit.

Verantwortung:

• Du entwickelst und implementierst Sicherheitsrichtlinien für Cloud-Dienste und -Infrastrukturen wie Azure, AWS oder Google Cloud

• Dabei überwachst Du die Cloud-Umgebung kontinuierlich auf sicherheitsrelevante Ereignisse

• Du planst und organisierst Schwachstellenanalysen und Penetrationstests, erstellst Notfallpläne und leitest im Bedarfsfall Reaktionsmaßnahmen ein

• Außerdem führst Du Risikoanalysen durch, bewertest potenzielle Sicherheitsrisiken und stellst die Einhaltung von Standards wie ISO 27017 und 27018 sicher

• Zusätzlich arbeitest Du eng mit dem Incident-Response-Team zusammen, führst Workshops und Schulungen durch und berätst bei der Planung und Implementierung neuer Cloud-basierter Systeme

Qualifikationen:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine Ausbildung im IT-Bereich mit Spezialisierung auf Cloud-Security

• Zusätzlich bringst Du relevante Zertifizierungen im Bereich Cloud-Sicherheit mit, z. B. Certified Cloud Security Professional

• Du verfügst über Berufserfahrung in der IT-Sicherheit mit Fokus auf Cloud-Umgebungen, aktuellen Bedrohungsszenarien und fundierten Kenntnissen in IAM, VPC, Firewalls, Verschlüsselung sowie Cloud-Plattformen wie AWS, Azure oder Google Cloud

• Außerdem hast Du Erfahrung in der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen, dem Einsatz von Automatisierungs- und Orchestrierungstools sowie in der Netzwerk-, Anwendungs- und Datensicherheit im Cloud-Kontext

• Du arbeitest selbstständig und flexibel, besitzt ausgeprägte Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten

• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Homeoffice
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Sportliche Aktivitäten
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements

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