Wir suchen Sie

Wir suchen Mitarbeitende aller Disziplinen – vom technischen Vertrieb und Kalkulation über die Planung, von der Fertigung im Werk bis zur Montage auf der Baustelle. Zusammen bauen wir einen der führenden Holzmodul-Hersteller Europas auf und realisieren anspruchsvolle und große Bauprojekte in Holz.

Verändern Sie mit uns von Eberswalde aus den Bausektor und unterstützen aktiv den Klimaschutz! Wir meinen übrigens das Eberswalde, dass Sie in 45 Minuten ab Berlin Ostkreuz erreichen können und nicht den gleichnamigen Mars-Krater.

Sie möchten richtig was bewegen und nachhaltige Lebensräume gestalten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen.

Darauf können Sie sich freuen.

Eine rundum gesunde Sache:

• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und je nach Aufgabe auch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Lichtdurchflutete Büros und ein top-modernes Arbeitsumfeld
• 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub

Unsere sichere Seite:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche
• Markt- und tarifgerechte Gehälter
• Attraktive Mitarbeiter-Vorteile
• Zuschüsse zu Zusatzabsicherungen durch nachhaltige, zertifizierte Partner (von A wie betriebliche Altersvorsorge bis Z wie Zahnzusatzversicherung)
• Ein nachhaltiger Zuschuss zu Mobilität Ihrer Wahl (bspw. ÖPNV oder Leasing-Rad)

Ein ​prima Klima:

• Die Chance, Holz- und Hybridbau zu Ende zu denken und einen echten Beitrag zum Klimaschutz zu leisten
• Einen gemeinsamen Kurs - durch Teamarbeit und Selbstverantwortung
• Gemeinsame Lernprozesse - voneinander, aus Fehlern, mit Budget und nie aus
• Gelebte Vielfalt - statt gegenderte Theorie
• Regelmäßige Teamevents - selbstverständlich und voraussichtlich legendär
• Sie sind uns wichtig - Geburtstage, persönliche Ereignisse und Firmenjubiläen vergessen wir nicht
• Freie Getränke - auch gemeinsame Mahlzeiten sind uns wichtig
• Eine professionelle Duz-Kultur vom Praktikanten bis zu CEO ab Vertragsunterzeichnung
• Garantiert 100% Unterstützer-Dichte

Damit erzielen Sie nachhaltig Wirkung.

• Engagement
• Freundlichkeit
• Lernbereitschaft
• Liebe für unser Produkt

Darauf bauen Sie.

• Mindestens eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Erste Berufserfahrung - idealerweise in einem industriellen Umfeld oder der holzverarbeitenden Baubranche
• Mindestens kommunikationssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil (bspw. Englisch oder Polnisch)
• Interesse an nachhaltigen Geschäftsmodellen und gesunden Lebensräumen aus Holz
• Freude am Schaffen und der Arbeit im Team
• Engagement, Integrität, Freundlichkeit und Lernbereitschaft

So lernen wir uns besser kennen.

1. Nach Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie eine automatische Eingangsbestätigung.
2. Im Anschluss prüfen wir Ihr Profil daraufhin, ob wir aktuell oder später eine passende Aufgabe für Sie haben.
3. Wir lernen uns in einem ersten kurzen Telefon- oder Video-Interview besser kennen.
4. Wenn für Sie und uns soweit alles gut passt, lernen Sie die Aufgaben und Ihr Team in der zweiten Runde kennen.
5. Sie und wir haben richtig Lust auf eine Zusammenarbeit? Wir machen Ihnen ein konkretes Angebot.
6. Willkommen an Bord!

Auf geht´s! Bewerben Sie sich in weniger als 2 Minuten!

Seien Sie ganz ​Sie selbst! Jemand anderen suchen wir nicht.

Machen Sie mit uns den Holzweg zu einer Erfolgsgeschichte - wir freuen uns darauf, ​Sie kennenzulernen!