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Produktmanager (m/w/d) - Innovative Nahrungsergänzungsmittel

Produktmanager (m/w/d) - Innovative Nahrungsergänzungsmittel

Produktmanager (m/w/d) - Innovative Nahrungsergänzungsmittel

Produktmanager (m/w/d) - Innovative Nahrungsergänzungsmittel

DENAVA GmbH

Sonstige Branchen

Edling

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 55.500 € – 73.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Produktmanager (m/w/d) - Innovative Nahrungsergänzungsmittel

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Über diesen Job

Einleitung

Wir suchen Dich!

Die Goerlich Pharma ist ein agiler Entwickler und Hersteller im Bereich Health & Beauty. Wir lieben es, neue Ideen zu testen, Trends aufzuspüren und maßgeschneiderte Produkte für unsere Kunden zu ent­wickeln. Wir verstehen uns als Sparringspartner für Marken und Retailer – schnell, flexibel, kreativ und mit einem starken Fokus auf Qualität.

Als Produktmanager*in bist Du das strategische Bindeglied zwischen Marketing, Vertrieb, Quality, Ent­wicklung, Einkauf und Produktion. Du hast ein Gespür für Trends, Märkte und Kundenbedürfnisse – und bringst all das zusammen, um neue Produktideen mit uns zum Leben zu erwecken?

Dann komm zu uns und verstärke zum nächstmöglichen Termin unser Team als

Produktmanager (m/w/d) – Innovative Nahrungsergänzungsmittel

Aufgaben

Dabei brauchen wir Deine Unterstützung - Deine Aufgaben:

  • Markt- und Trendanalysen in verschiedenen Produktkategorien, insbesondere im Bereich Supplements (z. B. Omega-3) & weitere wachstumsstarke Segmente
  • Entwicklung neuer Produktideen und Konzepte gemeinsam mit dem Marketing
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Bewertung von Kundenbedürfnissen und Vermarktungspotenzialen
  • Abstimmung mit der Entwicklung, Produktion, Quality und dem Einkauf hinsichtlich Machbarkeit, Kosten und Timings
  • Analyse und Optimierung des Produktportfolios
  • Erstellung von Produktkalkulationen und Preisbenchmarks
  • Begleitung der Produkte von der Idee bis zur Marktreife – inkl. Koordination und Kommunikation mit internen und externen Partnern

Qualifikation

Damit überzeugst Du uns - Deine Qualifikation:

  • Erfahrung im Produkt- und Projektmanagement, idealerweise im Bereich Supplements, FMCG, Pharma oder Kosmetik
  • Interesse an Ernährung, Gesundheit, Supplements und Lifestyle-Produkten
  • Analytisches Denken & konzeptionelle Stärke
  • Kommunikationsgeschick und Teamgeist
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Das wird Dich überzeugen – Unser Angebot:

  • Ein kreatives und dynamischen Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen und Verantwo­r­tung
  • Ein motiviertes und unterstützendes Team sowie eine enge Zusammenarbeit mit Marketing, Sales, Entwicklung, Einkauf, Quality und Produktion
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsklima (Duz-Kultur)
  • Die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung innovativer Markenprodukte mitzuwirken
  • Ein hybrider Arbeitsplatz (Homeoffice Anteil bis zu 40%) mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Gehaltspaket (u.a. 13 Ge­häl­ter, Erfolgs­prä­mie, mind. 30,5 Tage Urlaub…)
  • Attraktive Sozialleistungen (betriebl. Altersvorsorge, monatlicher Tankgut­schein wahl­wei­se La­de­­­­mög­­lichkeit für Hybrid-/Elektroautos auf Firmenparkplatz, EGYM Wellpass, JobRad, Arbeit­ge­berzu­schuss zur Mittagsverpflegung, Gesund­heits­kurse, kostenfreie Kaffeespezialitäten, Ge­trän­­ke & Obst u.v.m.)
  • Ein optimales Umfeld zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Unter­neh­mensgruppe
  • Kostenfreie Firmenparkplätze direkt vor dem Haus

Die Goerlich Pharma GmbH ist Teil der DENAVA Gruppe, die bereits zweimal (2018 & 2021) mit dem Preis BAYERNS BEST 50 als eines der 50 wachstumsstärk­sten mittelständischen Unternehmen Bayerns aus­­­ge­zeichnet wurde.

Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage.

Noch ein paar Worte zum Schluss

Werde Teil unseres Teams!

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvor­stel­lun­gen und des frühesten Eintrittstermins.

Bitte sende Deine Unterlagen an unsere Personalabteilung.

Gehalts-Prognose

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