Mitarbeiter Leistungsmanagement Altenhilfe (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Team im Leistungsmanagement Altenhilfe suchen wir eine zuverlässige und strukturierte Persönlichkeit mit Organisationstalent und Interesse an Verwaltungs- und Abrechnungsprozessen.

Ihre Vorteile - das tun wir für Sie

• Attraktive Vergütung: Wir zahlen nach TVöD (EG5). Ihr durchschnittliches Jahresgehalt liegt zwischen 41000€ und 49000€ brutto, bezogen auf eine Vollzeitstelle
• Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Work-Life-Balance: Unser Gleitzeitmodell kombiniert verlässliche Strukturen mit individueller Flexibilität – für mehr Lebensqualität im Alltag
• Wir machen Sie startklar: Ein durchdachtes Einarbeitungskonzept qualifiziert Sie für den Einsatz
• Beste Chancen: Umfangreiches kostenfreies Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, z.B. Zeit- und Selbstmanagement, Notfalltrainings oder Entlastungstage
• Starkes Miteinander: Kolleginnen und Kollegen, die Zusammenhalt, Offenheit und Verantwortung leben
• Erholung vom Alltag: Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub
• Wertschätzung: Veranstaltungen wie das ADK Sommerfest laden Sie jährlich zum Verweilen mit Kollegen und Kolleginnen ein
• Mitarbeiter-Benefits: Jobrad, Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass und viele weitere Vergünstigungen
• Unterstützung in besonderen Situationen: Beratungsangebote bei psychosozialen Belastungen, für pflegende Angehörige und bevorzugter Platz in unseren Einrichtungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation (m/w/d)) oder vergleichbare Ausbildung
• Würde- und respektvoller Umgang mit unseren Bewohnern, Angehörigen und Kooperationspartnern
• Selbständiges, zuverlässiges und flexibles Arbeiten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein

• Postein-/Postausgang inkl. Schriftverkehr mit Bewohner/Angehörigen, Interessenten, Pflege- und Krankenkassen sowie Sozialämtern
• Telefonische Beratung von Bewohnern, Angehörigen und Interessenten
• Belegungsplanung der Einrichtungen (Dauer- und Kurzzeitpflege)
• Unterstützung der Bewohner und Angehörigen bei leistungsrechtlichen Fragestellungen
• Führen der Interessentenliste (Dauer- und Kurzzeitpflege) inkl. Versand von Informationsmaterial
• Anlegen, Erfassen und Verwalten der Bewohnerstammdaten im Abrechnungsprogramm
• Erstellen, Versand und Überwachung des Rücklaufs von Heimverträgen und sonstigen vertraglichen (Zusatz-)Vereinbarungen
• Statistische Auswertungen

Arbeiten, wo Sie gebraucht werden – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.

Unsere Seniorenzentren sind Teil der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales. An sieben Standorten in der Region – Blaustein, Dietenheim, Ehingen, Erbach, Laichingen, Schelklingen und Wiblingen – bieten wir individuelle Pflege und hohe Lebensqualität in Hausgemeinschaften. Ergänzt wird unser Angebot durch Tages- und Kurzzeitpflege sowie einen ambulanten Pflegeservice.

Bei uns finden Sie eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Ihre Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Ihr Einsatz – für die Menschen vor Ort und Ihre berufliche Zukunft.

So arbeiten wir:
Hohe Wohn- und Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner
MEIN ZUHAUSE - das sind zwei Worte, die mit allen Buchstaben für das stehen, was wir den Menschen bieten und wie wir miteinander umgehen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als "Mitarbeiter Leistungsmanagement Altenhilfe (m/w/d)" über unser Karriereportal. Nach Eingang melden wir uns zeitnah bei Ihnen, um den weiteren Ablauf persönlich mit Ihnen abzustimmen.
Ob virtuell oder live und in Farbe – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihr Kontakt für alle Fragen vorab:

Frau Jana Schmutz

07391 586-5306