Für unsere Rechtsabteilung am Standort Ehningen sind wir momentan auf der Suche nach tatkräftiger Unterstützung. Als Referent/in Arbeitsrecht agieren Sie aus unserer Konzernzentrale heraus und berichten an die Leitung Arbeitsrecht. Dabei übernehmen Sie die folgenden

Aufgaben:

• Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte unserer deutschen Niederlassungen in allen individualrechtlichen Belangen
• Vertretung der Gesellschaften in arbeitsgerichtlichen Verfahren
• Gestaltung individualrechtlicher Regelwerke
• Verfolgung der stetigen Weiterentwicklung des Arbeitsrechts sowie Bewertung hinsichtlich des Handlungsbedarfs im Konzern
• Eigenverantwortliche Betreuung von gruppenweiten Projekten, unter anderem mit Auslandsbezug
• Planung und Durchführung von Trainings und Vorträgen für Führungskräfte und Personalabteilungen

• Erfolgreich absolvierte Staatsexamina und ein frühzeitiger Schwerpunkt im Arbeitsrecht
• fundiertes Fachwissen insb. im Individualarbeitsrecht
• Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht ist von Vorteil, aber auch Berufseinsteigern bieten wir Möglichkeiten
• Reisebereitschaft
• Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
• Starke Argumentations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgeprägtes juristisches und diplomatisches Geschick
• Bereitschaft zur Mitarbeit in einem harmonischen Teamgefüge