Unser ROCKEN-Partner entwickelt und produziert Verpackungslösungen aus Wellpappe, Holz und Schaumstoff für die Industrie, richtet Packerei-Arbeitsplätze ein und handelt mit Verpackungssystemen und Transportzubehör. Das Unternehmen gehört zu einem weltweit tätigen Konzern mit über 4000 Mitarbeitern und beschäftigt am Standort Schweiz ca. 50 Angestellte.

Rolle:

Als Leiter:in Verpackungsentwicklung (VPE) führst du das Verpackungsentwicklungsteam fachlich und organisatorisch und agierst als zentrale Schnittstelle zur Geschäftsleitung. Du prägst die technische Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mit und entwickelst gemeinsam mit Verkauf und Produktion innovative, wirtschaftliche und kundenorientierte Verpackungslösungen.

Verantwortung:

• Fachliche und personelle Leitung des VPE-Teams sowie direkte Schnittstelle zur Geschäftsleitung

• Strategische Weiterentwicklung des Unternehmens in den Bereichen Fertigungsprozesse, neue Produkte und neue Märkte in Zusammenarbeit mit Verkaufs- und Produktionsleitung

• Unterstützung des Aussendienstes bei der Entwicklung anspruchsvoller Verpackungslösungen aus Wellpappe, Vollpappe, technischen Schäumen und Holz

• Entwicklung, Konstruktion und Dokumentation von Verpackungslösungen mit den CAD-Systemen Impact, Creo und Rhino

• Erstellung von Verpackungs- und Stanzwerkzeugzeichnungen sowie Kundenmustern

• Kalkulation von Verpackungslösungen und Unterstützung bei Angebotsprozessen

• Direkte und regelmässige Kommunikation mit Kunden der WellPack zur technischen Beratung und Lösungsfindung

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Berufslehre als Konstrukteur:in oder Verpackungstechnolog:in

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Verpackungsentwicklung oder einem vergleichbaren Umfeld

• Sehr sicherer Umgang mit CAD-Systemen sowie ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen

• Erfahrung in der Führung eines kleinen Teams

• Fundierte Kenntnisse in Projektführung und Koordination

• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

• Kundenorientierte Persönlichkeit mit technischem Verständnis und unternehmerischem Denken

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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