Sind Sie bereit, Ihre Karriere in der Instandhaltung auf die nächste Stufe zu heben? Wir suchen eine erfahrene Führungskraft für die Leitung der Instandhaltung eines renommierten Technologieunternehmens nahe Eisenach. Werden Sie neuer

Leiter Instandhaltung, Technisches Management (m/w/d)

Das Angebot

• unbefristeter Arbeitsvertrag mit nachhaltiger Zukunftsperspektive
• Wertschätzende, familiär geprägte Unternehmenskultur
• von Vertrauen und Gestaltungsspielraum geprägtes Arbeitsumfeld
• zus. Sozialleistungen
• attraktiver Unternehmensstandort
• ungezwungene, persönliche Atmosphäre, in der Teamwork zu tollen Ergebnissen führt
• eine einladende und dynamische Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Führung und Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams
• Gewährleistung der maximalen Anlagenverfügbarkeit durch strategische Planung und Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Koordination sämtlicher Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Maschinen, elektro- und haustechnischen Anlagen
• Aktive Mitwirkung bei Umbauprozessen, Investitionsprojekten und Inbetriebnahmen neuer Anlagen
• Entwicklung und Implementierung von Energiesparmaßnahmen
• Optimierung von Arbeitsprozessen und Personaleinsatzplanung
• Sie koordinieren die technische Betreuung und Instandhaltung aller Produktionsanlagen (u.a. neue Produktionsanlagen, Versorgungstechnik, Schmiertechnik, Wartungsplanung)
• Verantwortung für die Planung und Einhaltung des Budgets
• Verbesserung der Maschinen und Wartungsprozesse, um die Arbeitssicherheit, Qualität, Verfügbarkeit zu erhöhen und Kosten zu senken
• Sie erhöhen die Maschinenkapazität und Produktivität durch den Einsatz von Lean-Prinzipien und geeigneten Aktivitäten sowie relevanten KPIs

Ihr Profil

• Bildung: Erfolgreicher Master-Abschluss oder gleichwertiges Niveau in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem relevanten Bereich
• Berufserfahrung: Langjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, fortgeschrittene Führungs- und Organisationsentwicklungsfähigkeiten sowie fundierte Erfahrung im Management technischer Prozesse
• Fachkenntnisse: Fortgeschrittene Kenntnisse in der Metallbearbeitung
• IT-Kenntnisse: Gute Microsoft Office und ERP-Kenntnisse
• Persönlichkeit: Gute Team-, Kommunikations- und Führungsfähigkeiten, Kundenorientierung, sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, unternehmerisches Denken und Handeln und Veränderungsbereitschaft
• Sprachen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.