Profil:

In dieser Position unterstützen Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer internen IT-Abteilung. Sie übernehmen sowohl Aufgaben im IT-Support als auch in der Systemadministration und sind als Allrounder in vielen Bereichen der IT gefragt.

Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit:

Support (ca. 50 %)

• 1st- und 2nd-Level-Support für unsere Mitarbeitenden (Windows, Office, Microsoft 365)
• Benutzer- und Rechteverwaltung+
• Fehleranalyse und -behebung
• Unterstützung bei Softwareinstallationen, Patchmanagement und Remote-Support

Systemadministration & Infrastruktur

• Unterstützung bei der Administration virtueller Serverumgebungen
• Verwaltung und Pflege von Netzlaufwerken, Gruppenrichtlinien und Freigaben
• Mitwirkung bei Backup-/Recovery-Aufgaben
• Beteiligung an Infrastruktur- und Migrationsprojekten

Projektmitarbeit & Weiterentwicklung

• Unterstützung bei IT-Projekten und Rollouts
• Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen und Handlungsanweisungen
• Kommunikation mit externen IT-Dienstleistern
• Mitarbeit beim Aufbau interner IT-Prozesse und Standards

Ihr Profil

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im IT-Support oder in der Systemadministration
• Solides technisches Verständnis im Bereich Windows, Netzwerke, Microsoft 365
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
• Deutsch Level C1 wird vorausgesetzt
• Freude daran, breit aufgestellt zu arbeiten und vielfältige Aufgaben zu übernehmen
• Freundliches und serviceorientiertes Auftreten

Ihre Vorteile

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche
• Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle und Vereinbarkeit mit Ihrer persönlichen Lebenssituation
• Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen
• Attraktives Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge
• Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• JobRad – attraktive Leasingangebote für Fahrräder
• Teamevents/Firmenveranstaltungen
• Und vieles mehr

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.