Für unser therapeutisches Team suchen wir Sie!

Sport- und Bewegungstherapeut / Physiotherapeut (m/w/d)

Das erwartet Sie

• Eine moderne, multidisziplinäre Kinder- und Jugendpsychiatrie, die psychotherapeutische, pharmakologische, sozialpsychiatrische und systemische Therapieformen integriert
• Ein engagiertes Team, in dem offene Kommunikation und ein wertschätzenden Umgang selbstverständlich sind
• Die Möglichkeit, Therapieangebote zur Förderung der körperlichen Leistungsfähigkeit, Rehabilitation und Partizipation unserer PatientInnen individuell zu gestalten - orientiert an deren Ressourcen und Interessen
• Vielseitige sport- und bewegungstherapeutische Maßnahmen im Rahmen der multimodalen Behandlung, u.a.: - Psychomotorische Förderung und Koordinationstraining
• Ausdauer-, Kraft- und Entspannungseinheiten
• Körpertherapeutische Ansätze zur Verbesserung von Körperbild und Bewegungsfreude
• Bewegungsangebote zur Förderung von Selbstbewusstsein, Stressabbau und sozialer Interaktion
• Die Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten in enger Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Behandlungsteam

Das erwarten wir

• Ein abgeschlossenes Studium der Sport- und Bewegungstherapie, Physiotherapie oder eine gleichwertige Qualifikation
• Hohe Fachkompetenz, Erfahrung in prozessorientierter Arbeit und multiprofessionellem Handeln sowie idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Patient*innen mit Essstörungen (z.B. Anorexia nervosa) und/oder affektiven Störungen (z.B. depressive Episoden, Angsterkrankungen)
• Ein breites Repertoire an sport- und bewegungstherapeutischen Methoden, ausgerichtet an die spezifischen Bedarfe verschiedener Störungs- und Krankheitsbilder im Kindes- und Jugendalter
• Empathie, Patientenorientierung, Flexibilität, Kritikfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kinder, Jugendlichen und deren Familien
• Motivation und Engagement, unsere Klinik aktiv weiterzuentwickeln und eigene Schwerpunkte einzubringen

Das bieten wir

• Eine attraktive Vergütung und Eingruppierung in die EG 9c nach TVöD
• Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen
• Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Betriebskitas
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge
• Zeitwertkonto z. B. für Sabbaticals
• Mitarbeiter-App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc.
• Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung
• Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
• Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits
• JobTicket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen)
• JobRad (Fahrradleasing)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.