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Rechtliche*r Sachbearbeiter*in Bodenschutz und Grundwasser

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Kreisverwaltung Pinneberg

Öffentliche Verwaltung

Elmshorn

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 46.500 € – 61.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Rechtliche*r Sachbearbeiter*in Bodenschutz und Grundwasser

Über diesen Job

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.

Das wichtigste Ziel des Teams Bodenschutz und Grundwasser ist der Schutz des Grundwassers und des Bodens vor Schadstoffeinträgen. Altlasten, schädliche Boden-, und Grundwasserverunreinigungen werden dazu untersucht, bewertet und müssen ggf. saniert werden. Die nachhaltige Bewirtschaftung des Grundwassers wird hier sichergestellt. Bei akuten Umweltschäden müssen kurzfristig Maßnahmen zur Gefahrenabwehr getroffen werden. 21 Kollegeninnen mit unterschiedlichen Professionen übernehmen diese Aufgaben für die Bürgerinnen und gewerbliche Unternehmen des Kreises Pinneberg.

Der Fachdienst Umwelt mit seinen rund 65 Kolleg*innen in vier Teams ist Ansprechpartner für die verschiedensten Fragestellungen des Umweltschutzes. Hierzu gehören der Naturschutz, die Wasserwirtschaft, der Bodenschutz, die Abfallüberwachung, die Überwachung der Trinkwasserversorgung und die Fragen des gesundheitlichen Umweltschutzes.

Darauf können Sie sich freuen:

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.
  • Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 9c TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A 10 SHBesG.
  • Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen im gesamten Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.
  • Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option von Mobilem Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen.
  • Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens.
  • Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.

Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Verwaltungsrechtliche Begleitung und Unterstützung der technischen Sachbearbeiter im Boden-schutz mit dem Schwerpunkt Baurecht u.a.
  • Bearbeitung und Einschätzung bei der Abgabe von Stellungnahmen (u. a. bei Bauleitplänen, Bauanträgen, BImSchG- Verfahren, Planfeststellungsverfahren und anderen öffentlich-rechtlichen Zulassungsverfahren)
  • Beratung bei der Aufstellung der planungsrechtlichen Grundlagen (u. a. Kreis intern, Kommunen und Planungsbüros)
  • Erarbeitung rechtlicher Grundlagen für die Bereiche Bodenschutz und Grundwasser u.a.
  • Recherche zu komplexen rechtlichen Themen
  • Auswerten von Urteilen, Erlassen, Weisungen und der Rechtsprechung bzgl. Ihrer Rele-vanz für die UBB; Erörterung der ggf. daraus resultierenden Maßnahmen
  • Koordinierung der BImSchG-Verfahren für den Fachdienst

Das bringen Sie mit:

  • Die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 "Allgemeine Dienste" oder eine Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten mit Angestelltenlehrgang II
  • Alternativ verfügen Sie über ein Studium der Rechtswissenschaften
  • Idealerweise Fachkenntnisse im Bereich Baurecht, Umweltrecht, Planungsrecht, BImSchG
  • Fähigkeit zur Selbstorganisation und Selbstmanagement
  • Selbständig Entscheidungen treffen und nachhalten
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Großes Interesse an der Beschäftigung mit rechtlichen Fragestellungen und an der Recherche von Themen
  • Sicherer Umgang mit den einschlägigen Gesetzen
  • Belastbarkeit
  • Technisches Verständnis
  • Affinität zur Anwendung von Fachverfahren

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 06.10.2025 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über das Online-Bewerberportal einstellen.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Frau Anja Stuhr unter Telefon 04121 4502-2279 zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Dominique Abratis, Telefon 04121 4502-1145.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Kreisverwaltung Pinneberg

Öffentliche Verwaltung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Elmshorn, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

127 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kreisverwaltung Pinneberg als modern. Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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