Von Eltville aus treiben wir mit unseren Produkten die sichere und effiziente Energieverteilung voran – in Straßenzügen, Flughäfen, Krankenhäusern oder industriellen Anlagen, weltweit in 65 Ländern. Unsere Elektronik-Lösungen schaffen die Grundlage für die intelligenten Verteilernetze der Zukunft. Wir stehen für Sicherheit, Kompetenz und Innovation seit 1897.

Als Spezialist (m/w/d) Unternehmenskommunikation erwartet Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Stelle, die viel Raum zur Gestaltung und Kreativität bietet:

• Interne Kommunikation: Sie sind für die Planung und Steuerung der internen Kommunikation verantwortlich und berichten an den Marketing-Leiter.

• Inhalte erstellen: Sie verfassen und gestalten vielfältige Kommunikationsmittel wie Newsletter, Betriebszeitungen, Aushänge, Updates zu Projekten – digital und analog.

• Kommunikationstool gestalten: Sie betreuen unsere interne Info-SharePoint-Seite und weitere moderne Kommunikationskanäle wie Mitarbeiter-Apps – und treiben diese voran.

• Mitarbeiterbefragungen: Sie führen Umfragen durch, werten diese aus und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab.

• Events gestalten: Sie organisieren interne Veranstaltungen und Informationsformate, die den Austausch und die Transparenz stärken.

• Schulung & Support: Sie unterstützen bei der Erstellung interner Schulungs- und Infomaterialien und begleiten Veränderungsprozesse kommunikativ.

• Projektkommunikation: Innerhalb eines ERP-Einführungsprojekts arbeiten Sie eng mit der Projektleitung zusammen und gestalten die begleitende projektbezogene Kommunikation aktiv mit.

• Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der (internen) Unternehmenskommunikation.

• Kenntnisse: Sie beherrschen die grafische Aufbereitung komplexer Inhalte und nutzen insbesondere PowerPoint souverän und kreativ.

• Sie kommunizieren klar, lebendig und wirkungsvoll – ob schriftlich oder mündlich – und treffen dabei stets den richtigen Ton.

• Sie treten empathisch, sicher und überzeugend auf – egal ob im Austausch mit internen oder externen Stakeholdern.

• Sie bringen kreative Ideen mit, packen Aufgaben mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität an und setzen Ihre Konzepte mit Begeisterung in die Tat um.

• Sprache: Sie beherrschen Deutsch und Englisch auf hohem Niveau.

• Verantwortung: Die Chance, die Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten und frühzeitig eigenverantwortlich spannende Aufgaben zu übernehmen..
• Raum für Kreativität: Die Möglichkeit, eigene Ideen und Formate einzubringen und die interne Kommunikation aktiv weiterzuentwickeln.
• Weiterbildung: Auf Jobanforderungen und individuellen Bedarf abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten durch jährliche Feedbackgespräche.
• Ein unterstützendes und wertschätzendes Miteinander. 

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Isabell Krempel (Personal)

Tel.: 06123 6040