Verantwortung:

• Führung und Weiterentwicklung des Export-Teams, inkl. Zielvereinbarungen und Performance-Controlling.

• Steuerung der Exportprozesse von Auftragserfassung bis Lieferung, inkl. Kunden- und Speditionskommunikation.

• Verantwortung für die Erstellung von Export- und Zolldokumenten unter Einhaltung internationaler Vorschriften.

• Optimierung der Abläufe in ERP-Systemen und MS Office-Anwendungen zur Effizienzsteigerung.

• Koordination internationaler Transporte und Sicherstellung der termingerechten Lieferungen.

• Beratung der Geschäftsleitung in allen Fragen rund um Außenhandel, Exportstrategien und Zollregularien.

Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung.

• Weiterbildung im Export oder Aussenhandel von Vorteil.

• Fundierte Kenntnisse im internationalen Zoll- und Exportrecht.

• Sehr gute ERP- und MS Office-Kenntnisse.

• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen.

• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Homeoffice
• Flexible Arbeitszeitgestaltung

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