Group Product Manager Schalter & Steckdosen 100 % (f/m/d)

Die Hager Group ist eine international führende Anbieterin von Produkten und Dienstleistungen für elektrotechnische Installationen. Weltweit sind 13000 Mitarbeitende für die Hager Group tätig. Wir produzieren an 20 Standorten global und sind in 100 Ländern vertreten. Als familiengeführtes, innovatives Unternehmen leisten wir einen nachhaltigen Beitrag zu einer lebenswerten elektrischen Welt von morgen. In der Schweiz engagieren sich rund 400 Mitarbeitende für diesen Wert und das weitere Wachstum des Unternehmens.

Bring Deine Passion für elektrotechnische Produkte auf den nächsten Level. Lebe Deine Begeisterung für technisches Produktmanagement.

Diese Stelle der Hager Group ist am Arbeitsort Emmenbrücke bei Luzern

Group Product Manager Sc halter & Steckdosen 100 % (f/m/d)

Deine Aufgaben

• Trage die Verantwortung für das Produktportfolio innerhalb der Produktlinie Schalter & Steckdosen – über den gesamten Lebenszyklus
• Pflege die Zusammenarbeit in internationalen Teams im Rahmen von Produkt-Entwicklungsprojekten
• Definiere und konzipiere eine zukunftsorientierte Produktvision auf Basis technologischer Trends und Marktentwicklungen
• Führe Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Kundenbedürfnisse und Potenziale durch
• Nimm Sortimentsanpassungen vor zur optimalen Marktabdeckung und nachhaltigen Kundenzufriedenheit
• Pflege den direkten Kundenkontakt durch Messebesuche, Marktfeedbacks und Partneraustausch
• Unterstütze das strategische Roadmapping der Produktline

Was Du mitbringst

• Abgeschlossene technische Grundausbildung als Elektromonteur oder Elektroplaner
• Weiterbildung auf Stufe HF oder FH, idealerweise als Wirtschaftsingenieur oder in vergleichbarem Bereich
• Erfahrung im Produktmanagement oder in der Entwicklung von elektrotechnischen Produkten ist von Vorteil
• Freude an der Arbeit in internationalen, interdisziplinären Teams
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was wir Dir bieten

Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer flachen Hierarchie mit kurzen Wegen. Wir leben eine offene Du-Kultur und Diversität in unseren Teams. Wir bieten Dir modernste mitarbeiterorientierte Anstellungsbedingungen und -modelle, wie z.B. hybrides Arbeiten. Wir fördern gezielte Weiterentwicklung und freuen uns über Deine neuen Ideen. Als Familienunternehmen bieten wir Dir erstklassige Sozialleistungen und weitere Benefits.

Wir bearbeiten keine Dossiers die über Personaldienstleister eingereicht werden