Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Fahrzeugaufbauten bzw. Programmierung
Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Fahrzeugaufbauten bzw. Programmierung
Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Fahrzeugaufbauten bzw. Programmierung
Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Fahrzeugaufbauten bzw. Programmierung
Terberg HS GmbH
Automobil- und Fahrzeugbau
Emstek
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Fahrzeugaufbauten bzw. Programmierung
Über diesen Job
Ihre Aufgaben
- Entwicklung elektronischer Softwarelösungen auf Sonderfahrzeugebene
- Programmierung innovativer Steuerungskonzepte
- Technische Koordination des Prototypenbaus
- Konzeptentwicklung serieller Installationsprozesse
- Eigenverantwortliche Umsetzung von Soft- und Hardwareanforderungen
- Technische Überprüfung anhand von Richtlinien und Normen
- Enge Kooperation mit unseren Experten in Bezug auf Qualität und Dokumentation
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik
- Fundierte Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit Steuerungssoftware,vorzugsweise im Fahrzeugbau
- Idealerweise Berufspraxis im Bereich Parker - IQAN Software und Mobilhydraulik
- Erfahrung mit Eplan (Fluidplan) und ERP-Kenntnisse sind von Vorteil
- Anwendungssichere Kenntnisse von Richtlinien und Normen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigenständige und dennoch innovative und kreative Arbeitsweise
Unser Angebot
- Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Ein individuelles Einarbeitungskonzept, gründliche Vorbereitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
- Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie Fahrradleasing via Lease-a-bike, Firmensport-Konzept Hansefit, Corporate Benefits, Mitarbeiterempfehlungsprogramm etc.
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Bei Fragen kannst Du Dich gerne bei unserem Personalmanagement melden.