Instandhaltungsplaner (m/w/d)
Instandhaltungsplaner (m/w/d)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 51.000 € – 66.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Instandhaltungsplaner (m/w/d)
Über diesen Job
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Instandhaltungsplaner (m/w/d)
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- locations
- Ennigerloh
- time type
- Full time
- posted on
- Posted 11 Days Ago
- job requisition id
- JR10008980
als Teil eines zielorientierten Teams, das für die Verfügbarkeit der Produktionsanlagen des Zementwerkes verantwortlich ist.
Du berichtest an den Leiter Instandhaltung. Dein Arbeitsort ist Ennigerloh.
Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen :
Verantwortung für die effiziente Planung und Arbeitsvorbereitung von Instandhaltungsmaßnahmen
Erstellung und laufende Anpassung der wöchentlichen sowie saisonalen Reparaturpläne unter Berücksichtigung von Produktionsanforderungen und Notreparaturen
Mitwirkung bei der Planung und Kontrolle des Reparaturbudgets in SAP PM und MS Project in Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen
Analyse von SAP-Meldungen, Erstellung qualitätsgesicherter Arbeitsaufträge, Pflege und Aktualisierung der SAP-PM-Daten sowie Prüfung der korrekten Dokumentation
Erstellung von Bedarfsanforderungen (BANF) für Ersatzteile und Dienstleistungen, inklusive Zusammenarbeit mit Einkauf und Magazin
Aktive Förderung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien bei der Planung
Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen :
Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Industriemechaniker, idealerweise eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker absolviert
Kenntnis von Produktionsanlagen, bevorzugt im Baustoffbereich
Organisationsfähigkeit und Ressourcenplanung
Strukturiertes und analytisches Denken
Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
SAP- und Excel-Kenntnisse sowie MS-Project
Aufgeschlossenheit für neue Technologien und Veränderungen
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:
Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
Work-Life-Balance:
Wir bieten feste Arbeitszeiten, beginnend um 6:00 Uhr bei einer 38 Stundenwoche. Des Weiteren bieten wir 30 Urlaubstage mit zusätzlichen Sonderurlaubstagen sowie ein Überstundenkonto. Außerdem ein professionelles EAP-Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden in sämtlichen Lebenslagen.
Gesundheit und Wohlbefinden:
Bei uns profitierst Du von hochwertiger Arbeitskleidung, Zulagen zur betrieblichen Altersvorsorge und umfassender Arbeitssicherheit sowie einer Gruppenunfallversicherung.
Weiterbildung und -entwicklung
Vielfältige Möglichkeiten, einschließlich Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen.
Let’s talk about money / Über das Geld spricht man eben doch:
Wir bieten Dir eine attraktive Tarifvergütung mit Gewinnbeteiligung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Außerdem einen Jubiläumsbonus, Tarifliche Zuschläge, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie, ein eigenes JobRad, Deutschlandticket, Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.
Unternehmenskultur und Teamgeist:
Hey, HeidelMate! Teamwork makes the dream work, oder wie wir bei uns sagen, der Heidelberger Geist ist allgegenwärtig. Wir leben von unterschiedlichen Perspektiven, Talenten und Erfahrungen, die jede*r von uns mitbringt. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, indem sich alle willkommen und wertgeschätzt fühlen.
Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquistion Expert (Tel.: 06221 481 39492) gerne zur Verfügung.
Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Herrn Heinz Bröker, Leiter Instandhaltung (Tel.: 02524 29 51 205).
Shaping the future, building successes
Heidelberg Materials – your springboard into the future of the construction materials industry. As a globally leading company in the construction sector, we manufacture one of the most widely used products, paving the way not only toward more sustainable production but also toward your personal success story. Our bold and innovative approach focuses on massive CO₂ reduction, efficient recycling technologies, and digital solutions – setting new standards for the industry. In our globally connected and locally rooted community, your ideas have the power to shape a better tomorrow for people. With us, you’re not just shaping the industry’s future; you’re shaping your own. Let’s get to work!
About us
Heidelberg Materials is one of the world's largest integrated manufacturers of building materials and solutions with leading market positions in cement, aggregates, and ready-mixed concrete. We are represented in more than 50 countries with around 51,000 employees at almost 3,000 locations.
At the centre of our actions lies the responsibility for the environment. As the front runner on the path to carbon neutrality and circular economy in the building materials industry, we are working on sustainable building materials and solutions for the future. We enable new opportunities for our customers through digitalisation.
Gehalts-Prognose
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Basierend auf 307 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
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Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
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Betriebsarzt
Training
Parkplatz
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Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
307 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Heidelberg Materials als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
