• seit 17.02.2026
• unbefristet

STELLENAUSSCHREIBUNG 03/2026

Das Thüringer Landesamt für Statistik (TLS) führt als obere Landesbehörde des Freistaates Thüringen die amtlichen EU-, Bundes- und Landesstatistiken durch. Die dabei gewonnenen Ergebnisse spiegeln das gesellschaftliche Geschehen wider und werden der Politik, Wirtschaft und allen Interessierten zur Verfügung gestellt.

Zur Unterstützung des Referates 12 "Innerer Dienst, Beschaffung" ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines

Hausmeisterin/Hausmeisters*

unbefristet am Dienstort Erfurt zu besetzen. Die Tätigkeit erfordert regelmäßige Dienstreisen zu den Dienstorten Gera und Suhl .

Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tarifrechtlichen, fachlichen und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 5 , wenn eine abgeschlossene Ausbildung in einem einschlägigen anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren nachgewiesen wird und in Entgeltgruppe 4 bei Abschluss einer Berufsausbildung in der Elektrotechnik mit einer kürzeren Ausbildungsdauer.

Das Aufgabengebiet umfasst an allen drei Dienstorten

• allgemeine Hausmeistertätigkeiten (z. B. Reparaturen jeglicher Art, Instandsetzungen, kleinere Elektroinstallationen sowie Wartung der Haustechnik und Vorbereitung von Beratungsräumen)
• Durchführung von Umzügen
• Transport- und Kurierfahrten sowie gelegentliche Personenbeförderungen
• Durchführung und Dokumentation der Prüfung aller ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmittel entsprechend den Unfallverhütungsvorschriften und DGUV Vorschrift 3 (V 3) in der jeweils gültigen Fassung
• Prüfung und Dokumentation von Leitern und Tritten sowie Erste-Hilfe-Einrichtungen
• Entsorgungsarbeiten aller Art
• Zusammenarbeit mit Fremdfirmen sowie erforderliche Abnahme der Leistungen
• Dokumentation von Verbrauchsdaten

Von den Bewerberinnen/Bewerbern werden erwartet

• eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren als Elektroniker/in, Elektroanlagenmonteur/in, Elektroinstallateur/in oder in einem vergleichbaren Beruf der Elektrotechnik mit einer kürzeren Ausbildungsdauer (z. B. Industrieelektriker/in)
• Fahrerlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
• einwandfreie Fahrzeugführung, nachgewiesen durch eine aktuelle Auskunft aus dem Fahreignungsregister beim Kraftfahrt-Bundesamt
• körperliche Belastbarkeit (Heben und Tragen von Lasten bis 25 kg, Arbeiten auf Leitern, Tritten und Rollgerüsten)

Erwünscht sind zudem

• mindestens zweijährige Berufserfahrung im überwiegenden Aufgabenbereich der Tätigkeit
• überdurchschnittliches handwerkliches Geschick und Erfahrungen sowie sicherer Umgang mit Maschinen (z. B. Bormaschine)
• Kenntnisse und praktische Erfahrungen bei der Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel nach DGUV V3
• Fahrerlaubnis Klasse C1
• Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Genauigkeit, termingerechtes Arbeiten, hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft, selbständiges umsichtiges Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe
• höfliche, freundliche Umgangsformen und starke Serviceorientierung
• anwendungsbereite Kenntnisse der IT-Standardsoftware (MS-Office-Paket)
• Bereitschaft zur ständigen Fort- und Weiterbildung
• Bereitschaft zur Leistung von Arbeitsstunden über der Regelarbeitszeit bei Bedarf

Was wir Ihnen bieten

• unbefristete Einstellung im öffentlichen Dienst
• interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld
• fachliche und persönliche Entwicklung durch entsprechende Fortbildungen
• angemessene Einarbeitungszeit ("on the job")
• 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
• Möglichkeit der Inanspruchnahme von vermögenswirksamen Leistungen
• familienfreundliche und flexible Arbeitszeitregelungen bei einer Regelarbeitszeit von 40 Stunden pro Woche
• Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten unter Berücksichtigung der Anforderungen der Stelle (mindestens 35 Stunden pro Woche, Vollzeitbeschäftigung wünschenswert)
• sichere Vergütung nach TV-L
• Gewährung einer Jahressonderzahlung
• attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Zahlung eines Krankengeldzuschusses ab einem Jahr Beschäftigungszeit
• behördliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Vortragsveranstaltungen)

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Befähigung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie uns in Ihrer Bewerbung auf eine eventuelle Schwerbehinderung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Das Thüringer Landesamt für Statistik gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter nach dem Thüringer Gleichstellungsgesetz. Daher werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bei Vorliegen einer Unterrepräsentanz Bewerbende des entsprechenden Geschlechts bevorzugt.

Wir freuen uns bis spätestens 03.03.2026 über Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung (PDF-Dateien) auf dem Karriere- und Bewerbungsportal des Freistaats Thüringen (www.karriere.thueringen.de). Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über die Online-Bewerbungsfunktion im entsprechenden Stellenangebot unter nachfolgendem Link ein:

Nähere Auskünfte werden von Frau Müller unter folgender Telefonnummer erteilt: 0361 57331-9613.

Aus verwaltungstechnischen Gründen erfolgt keine Eingangsbestätigung.

Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.

*Die in dieser Ausschreibung verwendeten Bezeichnungen gelten für jedes Geschlecht.