Pflegehelfer *in (m/w/d) Präsenzkraft (m/w/d)
Pflegehelfer *in, PräsenzkraftSie möchten älteren Menschen mit Empathie und Respekt begegnen und sie im Alltag liebevoll begleiten? Sie suchen eine sinnvolle Tätigkeit in einem unterstützenden Team, in dem Menschlichkeit im Mittelpunkt steht? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Zur Verstärkung unseres ambulanten Pflegedienstes in Erfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) für unsere zwei Wohngemeinschaften, in denen 18 bzw. 24 Senior*innen in familiärer Atmosphäre leben. Die Anstellung erfolgt unbefristet mit einem Stundenumfang von 30 bis 35 Wochenstunden – vorzugsweise im Spätdienst.
Stellenbeschreibung
- Individuelle Betreuung und pflegerische Unterstützung der Bewohner*innen – liebevoll, zugewandt und nach unseren internen Qualitätsstandards
- Unterstützung bei der täglichen Lebensführung sowie bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
- Mitwirkung an der Pflegedokumentation und Teilnahme an Fallbesprechungen
- Kommunikation und Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuer*innen und weiteren Bezugspersonen
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung! Oder rufen Sie uns direkt an! Den Rest besprechen wir gemeinsam.
Wir bitten um Verständnis, dass postalische Bewerbungen nur unter Beilage eines ausreichend frankierten Rückumschlages zurückgesendet werden können.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
· Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und das Herz am rechten Fleck
· Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine wertschätzende Grundhaltung
· Einfühlungsvermögen und Bereitschaft, sich auf die besonderen Bedürfnisse dementiell erkrankter Menschen einzulassen
· Berufserfahrung ist wünschenswert – aber kein Muss
· Eine pflegerische Ausbildung ist nicht erforderlich – auch Quereinsteiger*innen sind bei uns willkommen
Wir bieten Ihnen
- Eine verantwortungsvolle und sinnerfüllte Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Herzliches Arbeitsumfeld: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem unterstützenden und wertschätzenden Team.
- Faire Vergütung: Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, jährliche Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie, Funktionszulagen).
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Mitarbeiterberatung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.
- Weitere Angebote: JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen .
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Fahrradleasing
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Prämie für Mitarbeiterwerbung
- Regenerationstage
