Du suchst einen sicheren Job in Vollzeit im Bereich Lager und Logistik in Erlangen? Als Versandmitarbeiter (m/w/d) unterstützt du unser Team bei allen Prozessen rund um Kommissionierung, Versand und Lagerorganisation. In einem modernen Arbeitsumfeld übernimmst du eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit klaren Strukturen und langfristiger Perspektive in der Logistik.

• Verantwortung für die Kommissionierung von Waren und termingerechtes Zusammenstellen der Bestellungen
• Durchführung allgemeiner Lagerarbeiten wie Ein- und Auslagern von Produkten sowie Pflege des Lagerbestands
• Effiziente Nutzung moderner Kommissioniersysteme (z. B. Pick-by-Voice)
• Sicherer Einsatz von Flurförderfahrzeugen im Lager
• Ordnung und Sauberkeit in allen Lagerbereichen gewährleisten
• Enge Zusammenarbeit im Team und Unterstützung bei weiteren Lager- und Versandaufgaben

Das suchen wir

• Erste praktische Erfahrung in Lagerlogistik oder Kommissionierung
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Routine im Umgang mit Flurförderfahrzeugen, insbesondere im Hochregallager
• Gültiger Staplerschein wünschenswert
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Lagerumfeld

Das bieten wir

• Attraktiver Stundenlohn bis zu 16,50 € – faire und transparente Vergütung
• Strukturierte Einarbeitung mit umfassender, kontinuierlicher Betreuung für einen erfolgreichen Start
• Hohe Übernahmechancen bei renommierten Kundenunternehmen – sichere Perspektiven
• Kollegiales und unterstützendes Team mit angenehmem Arbeitsklima
• Persönliche Betreuung und individuelle Förderung durch erfahrene Ansprechpartner
• Exklusive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits
• Geregelte, planbare Arbeitszeiten für optimale Work-Life-Balance
• Zusätzliche finanzielle Benefits: Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Karriereförderung
• Modern ausgestattetes, sicheres Arbeitsumfeld nach neuesten Standards
• Mitarbeiterzufriedenheit und Wertschätzung als zentraler Unternehmenswert
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen und betriebliche Gesundheitsprogramme
• Transparente Kommunikation und flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege