Patientenversorgung auf höchstem Niveau, ausgezeichnete Forschung und Lehre sowie modernste Medizin und Diagnostik – das sind wir vom Uniklinikum Erlangen! Mit unseren über 9.800 hoch qualifizierten Beschäftigten sind wir einer der größten Arbeitgeber Mittelfrankens und wachsen stetig weiter. Dank der wissenschaftlichen Expertise und des großen Engagements unserer Mitarbeitenden bieten wir unseren Patientinnen und Patienten einzigartige und zukunftsweisende Behandlungsmöglichkeiten. Damit gewährleisten wir medizinischen Fortschritt.

In enger Kooperation mit dem Dezernat Finanzwirtschaft, der IT-Abteilung sowie den Klinikdezernaten wirken Sie mit an der Unterstützung des operativen sowie strategischen Personalcontrollings am Uniklinikum Erlangen.

Die Aufgaben

• Sie agieren als Vermittler zwischen den kaufmännischen Anforderungen an IT-Systeme und den technischen Umsetzungsmöglichkeiten, erarbeiten Anforderungsspezifikationen, definieren Dimensionen, Kennzahlen, KPIs und wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Validierung des Personalberichtswesens mit IBM Cognos BI mit
• Sie fungieren als Entwickler von Personaldatenberichten und deren Analysen, die die Entscheidungsgrundlage für unterschiedliche Instanzen im gesamten Klinikum im Bereich Personal bilden
• Sie sind zuständig für die digitale Transformation innerhalb des Personalcontrollings
• Sie unterstützen die Kollegen bei der Identifikation von Verbesserungspotentialen in den komplexen Verwaltungsprozessen sowie bei deren IT-basierten Umsetzung
• Sie sind zuständig für eine umfangreiche, lückenlose Dokumentation im Rahmen der zu betreuenden Implementierungsaufgaben.

Das Know-how dafür

• Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung Wirtschaftsinformatik oder IT-Management oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
• Einen professionellen Umgang mit BI und Kenntnisse in SQL sehen Sie als Grundlage zur Erledigung Ihrer Aufgaben.
• Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.
• Der Blick fürs Detail, Sorgfalt und Genauigkeit zeichnen Ihr Arbeitsverständnis aus.
• Im Zuge der Bewältigung der anfallenden Tätigkeiten zeigen Sie Belastbarkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit.
• In der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen ist ihr Umgang konstruktiv, professionell und respektvoll.

Zusätzlich von Vorteil

• Berufserfahrung im Gesundheits- oder Personalwesen
• Erfahrung mit IBM-Cognos Analytics
• Erfahrung mit P&I Loga

Das bieten wir:

• eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilzeitfähig ist
• die Stelle ist unbefristet
• einen krisensicheren Arbeitsplatz mit allen Annehmlichkeiten eines Tarifvertrages, inkl. Zusatzversorgung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), bei uns als systemrelevanter Arbeitgeber im öffentlichen Dienst
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten, aufgeschlossenen Team sowie gemeinsame Teamevents
• sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung
• flexibles Arbeiten durch gleitende Arbeitszeiten
• Homeoffice
• moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, Mitarbeiterapotheke, hauseigene Kantine, Angebote zur Kinderbetreuung)
• ein umfassendes Angebot zur Gesundheitsförderung

Ansprechperson bei Fragen:

Anne-Kathrin Singer Leiterin der Fachabteilung Personalhaushalt und Stellenwirtschaft (Pb) Telefon: 09131 85-36277

Bewerbung an:

Universitätsklinikum Erlangen Dezernat Personalwirtschaft Markus Dreßel Krankenhausstraße 12 91054 Erlangen

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.