Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten spezialisiert und zählt alle etablierten Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine langhaltige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik.

Rolle:

Für etablierte Unternehmen im industriellen Umfeld suchen wir qualifizierte Fachkräfte als Servicetechniker im Anlagenbau mit Schwerpunkt Inbetriebnahme. Unsere Auftraggeber sind marktführende KMU sowie international tätige Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Anlagen, innovativen Lösungen und stabiler Auftragslage.

Jede Bewerbung wird individuell geprüft und gezielt mit passenden Kundenvakanzen abgeglichen. Unterlagen werden ausschliesslich nach ausdrücklicher Zustimmung weitergeleitet. Absolute Diskretion ist jederzeit gewährleistet.

Verantwortung:

• Durchführung von Inbetriebnahmen von industriellen Maschinen und Anlagen im Werk und beim Kunden

• Analyse und Behebung von Störungen im Bereich Elektrotechnik, Steuerungstechnik und Mechanik

• Parametrierung und Optimierung von SPS-Steuerungen

• Durchführung von Funktionsprüfungen, Systemtests und Abnahmen

• Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen

• Technischer Support und Schulung von Kundenpersonal

• Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und Anpassungen

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker EFZ, Elektromonteur EFZ, Mechatroniker EFZ oder vergleichbar

• Erfahrung im Anlagenbau oder in der Inbetriebnahme von Vorteil

• Gute Kenntnisse in SPS-Systemen (z. B. Siemens), Antriebstechnik und Schaltanlagen (von Vorteil)

• Bereitschaft für Serviceeinsätze und gelegentliche Reisetätigkeit

• Selbständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke im direkten Kundenkontakt

• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Flache Hierarchien
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• 13. Monatsgehalt

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