Komm in unser #StarkesTeamSAH

Seit 1853 steht das St.-Antonius-Hospital gGmbH Eschweiler für vertrauensvolle und verantwortungsbewusste Krankenversorgung mit Kompetenz, Herz und Leidenschaft. Unsere 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben in unseren 14 modernen Fachkliniken und 15 eng vernetzten Kompetenzzentren alles, von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge und Betreuung.
Als Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen sind wir ein in der Region etabliertes medizinisches Kompetenz- und Gesundheitszentrum.

Controller (m/w/d)

Das gehört in Ihren Verantwortungsbereich

• Strategisches und operatives Erlös- und Kostencontrolling
• Pflegecontrolling (inkl. PPUGV)
• Erstellen von monatlichen Berichten
• DRG-Kalkulation und Deckungsbeitragsrechnung
• Entwicklung Ambulanzbereiche (ASV, MVZ)
• Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten
• Vorbereitung der Entgeltverhandlung inklusive Pflegebudget

Diese Qualifikationen wünschen wir uns von Ihnen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft / Gesundheitsökonomie möglichst mit den Schwerpunkten Controlling / Medizincontrolling
• Mehrjährige Praxiserfahrung im Krankenhauscontrolling
• Sie besitzen fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office. SAP, Business Intelligence HCe)
• Sie verfügen über ein schnelles Auffassungsvermögen und sind teamfähig, arbeiten aber auch gerne eigenverantwortlich
• Sie sind Kommunikationsstark und wissen Ihre analytischen Fähigkeiten einzusetzen

Das bieten wir Ihnen

• Einen krisensichereren Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub
• Vergütung gemäß AVR sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Ein familiäres und familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Die Mitarbeit in einem starken, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team: Unser Ziel ist es, gemeinsam noch stärker zu werden
• Die Förderung von individuellen Kompetenzen durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Was uns sonst noch wichtig ist

Die St.-Antonius-Hospital gGmbH hat die Leitlinien des Deutschen Caritasverbandes vom 19./26.Februar 2021 für den Umgang mit sexualisierter Gewalt an Minderjährigen und schutz- oder hilfebedürftigen Erwachsenen durch die Beschäftigte in den Diensten und Einrichtungen, seiner Gliederungen und Mitgliedsorganisationen übernommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung entsprechend berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.