Hauswirtschaftskraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst
Hauswirtschaftskraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst
Hauswirtschaftskraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst
Hauswirtschaftskraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst
St.-Antonius-Hospital Eschweiler gGmbH
Gesundheit, Soziales
Eschweiler
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 39.000 € – 50.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Hauswirtschaftskraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst
Über diesen Job
Komm in unser #StarkesTeamSAH
Seit 1853 steht das St.-Antonius-Hospital gGmbH Eschweiler für vertrauensvolle und verantwortungsbewusste Krankenversorgung mit Kompetenz, Herz und Leidenschaft. Unsere 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben in unseren 14 modernen Fachkliniken und 16 eng vernetzten Kompetenzzentren alles, von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge und Betreuung.
Als Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen sind wir ein in der Region etabliertes medizinisches Kompetenz- und Gesundheitszentrum.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Hauswirtschaftskraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst
auf geringfügiger Beschäftigung oder in Teilzeit
Ihr zukünftiger Arbeitsplatz
Seit 1995 gibt es das Servicezentrum Häusliche Pflege als Sozialstation am Eschweiler Krankenhaus. Wir fühlen uns durch die kirchliche Trägerschaft ganz besonders einer liebevollen und christlich geprägten Pflege verpflichtet. Derzeit versorgen wir zwischen 110 und 120 Menschen in allen Pflegegraden und zudem versorgt unser Palliativ-Team zwischen 15-25 palliative Menschen.
Das gehört in Ihren Verantwortungsbereich
- Reinigung der Wohnräume
- Versorgung der Wäsche
- Erledigung kleinerer Einkäufe
- Einhaltung der Hygienerichtlinien
- Sicherstellung der Qualität
Diese Qualifikationen wünschen wir uns von Ihnen
- Erfahrung in der Hauswirtschaft
- Initiative und Einsatzbereitschaft
- Fähigkeit zur Nähe auf Distanz
- Teamfähigkeit
- sensibler Umgang mit Patienten und Angehörigen
- Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B sowie einen PKW
Das bieten wir Ihnen
- Einen krisensichereren Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub
- Vergütung gemäß AVR sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Ein familiäres und familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Die Mitarbeit in einem starken, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team: Unser Ziel ist es, gemeinsam noch stärker zu werden
- Die Förderung von individuellen Kompetenzen durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vergünstigte Einkaufsmöglichkeit
Mitbestimmung bei der Arbeitszeitgestaltung
Tarifgehalt
Was uns sonst noch wichtig ist
Die St.-Antonius-Hospital gGmbH hat die Leitlinien des Deutschen Caritasverbandes vom 19./26.Februar 2021 für den Umgang mit sexualisierter Gewalt an Minderjährigen und schutz- oder hilfebedürftigen Erwachsenen durch die Beschäftigte in den Diensten und Einrichtungen, seiner Gliederungen und Mitgliedsorganisationen übernommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung entsprechend berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.