Für unsere Gruppe Werkstätten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Lünen in unbefristeter Anstellung einen Elektroingenieurin (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich der Elektrotechnik, teilweise in Zusammenarbeit mit dem zugehörigen Werkstattbereich
• Planung, Beauftragung und Überwachung von Maßnahmen an elektrotechnischen Anlagen von Klein- bis Mittelspannung unter Berücksichtigung des Termin-, Kosten- und Qualitätscontrollings einschließlich Dokumentation und Berichtswesen
• Leitung von und Mitarbeit in verschiedenen Matrix-Teams im Kontext der Elektrotechnik
• Erstellung von maßnahmenspezifischen Ausschreibungsunterlagen und Vergabe von Leistungen
• Sicherstellung des ordnungsgemäßen und sicheren Betriebes von Elektroanlagen als leitende verantwortliche Elektrofachkraft für örtlichen Werkstattgebäude (VEFK)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar
• Erfahrungen im Bereich der Instandhaltung von Elektroanlagen sowie Kenntnisse einschlägiger Normen (Arbeitsschutzgesetz, Betriebssicherheitsverordnung)
• Idealerweise Projektmanagement/-Leitungserfahrung in der Wasserwirtschaft
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, PLS-Systeme, Excel, Access, SAP CO-Modul)
• Unternehmerisches Denken und Handeln, Ziel- und Ergebnisorientierung sowie die Bereitschaft Veränderungen anzugehen

Das zeichnet uns aus

• Aktives Gesundheitsmanagement
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mobilitätsangebote
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Tarifvertrag
• Urban Sports Mitgliedschaft
• Teilzeitmöglichkeiten
• Betriebsrente VBL

Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.800 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe.

Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz. Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wie bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.

Möchten Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11. Januar 2026 – über unser Karriereportal (https://recruitingapp-5115.de.umantis.com/Vacancies/1350/Application/CheckLogin/1?lang=ger) – unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und der Kennziffer 25-389.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.