Key Account Manager (m/w/d)
Key Account Manager (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 55.500 € – 73.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Key Account Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Friedrich Delker GmbH & Co. KG
EIN STARKES TEAM
Wir suchen zum 01.01.2026 jemanden, der/die zu dieser Stellenbeschreibung passt.
Du bist eine engagierte Persönlichkeit, die mit strategischem Blick, Fingerspitzengefühl und echter Leidenschaft unser Key Account Manangement stärkt. Du liebst es, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen, individuelle Lösungen zu entwickeln und Kund*innen ganzheitlich zu begleiten? Du verfügst über betriebswirtschaftliches Verständnis und idealerweise Erfahrungen im technischen Handel sowie der Betreuung komplexer Kundenstrukturen?
Dann bist genau du unser Perfect Match am Standort Essen !
Du erfüllst nicht alle Kriterien? Bewirb dich trotzdem und lass uns über mögliche Optionen sprechen.
Die Friedrich Delker GmbH & Co. KG ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Großhandelsunternehmen mit rund 120 Mitarbeitenden. Seit über 50 Jahren liefern wir Werkzeuge, Lager- und Betriebseinrichtungen, Arbeitsschutzausrüstungen,
Präzisionstechnik, Werkzeugmaschinen und Bürobedarf für sämtliche Branchen der Industrie.
Deine Aufgaben
Du betreust und entwickelst Bestandskunden weiter und gewinnst neue Kunden hinzu
Du führst bundesweite Außendienstbesuche bei Entscheidern und strategischen Partnern durch
Du planst, setzt um und überwachst Vertriebsaktionen und Sonderprojekte
Du bist verantwortlich für Kunden-Katalogupdates: Sortiments- und Preisplanung, Content-Erstellung, Freigabeprozesse und Monitoring des Go-Live
Du betreust und koordinierst Ausschreibungen: Analyse, Strategieentwicklung, Kalkulation, Aufgabenverteilung, Kommunikation, Vertragsabschluss und Live-Überwachung
Du erstellst Angebote, verfolgst diese nach und erfasst Aufträge
Du nimmst an Lieferantengesprächen, Firmenveranstaltungen und Messen teil
Du übernimmst Key Account Management inkl. Vertrags-, Sortiments- und Konditionspflege, Preisverhandlungen, Updates und AD-Besuchen
Du bist Schnittstelle zwischen Key Account, Außendienst, Innendienst, Datamanagement, Marketing, Logistik und Einkauf
Du unterstützt bei Sponsoring-Aktivitäten, Aktionen und Kundenveranstaltungen
Das macht dich aus
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Großhandel oder Key Account Management
Sicher im Umgang mit MS Office, ERP-Systemen und E-Procurement-Plattformen
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägter Kundenfokus
Intrinsische Motivation und Eigeninitiative
Analytisches, strategisches Denken
Umfassende Branchenkenntnisse
Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Wir bieten dir
Eine abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum
Engen Austausch mit der Vertriebsleitung und Einbindung in strategische Themen
Die Möglichkeit, moderne Vertriebsprozesse aktiv mitzugestalten
Flexible Arbeitszeit - Flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
Attraktive monetäre Vergütung - Neben einer angemessenen monatlichen Vergütung bekommst du eine jährliche Leistungsprämie ausgezahlt.
Urlaub - Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitenden 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung (bezogen auf eine 5-Tage-Woche). Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
Betriebliche Altersvorsorge - Auf uns kannst du dich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit deine private Vorsorge.
Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback - Wir fördern deinen Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder kannst du unsere offenen Stellen mit deinem Netzwerk teilen und wirst bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Corporate Benefits - Als Mitarbeiter*in profitierst du von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern, z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
30 Urlaubstage, familienfreundliche Kernarbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, innovative Eigenmarke und eine krisensichere Branche
Interner Schulungskatalog, sowie die Förderung von persönlichen Weiterbildungsmaßnahmen
Moderne Kollaborationstools und regelmäßige Team- und Firmenevents
modern Workplace, kostenlose Parkplätze, gute Verkehrsanbindung, Relax Lounge
Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Gesundheitsmaßnahmen, Aufmerksamkeit zu besonderen Anlässen (Geburt, Hochzeit, runder Geburtstag und Jubiläum) und natürlich kostenlose Heiß- und Kaltgetränke
UNSER BEWERBUNGSPROZESS
1. SCHRITT
Sichtung der Bewerbungsunterlagen durch die Fachabteilung
2. SCHRITT
DANN BEWIRB DICH BEI UNS ÜBER DAS ONLINE-FORMULAR!
Dynamisch:
Ein enger und dynamischer Austausch intern in allen Fachbereichen als auch extern mit unseren Kunden, Lieferanten und Dienstleistern ist uns wichtig.
Engagiert:
Klima- und Umweltschutz hat bei uns eine lange Tradition. Durch umweltbewusste Prozesse, Arbeitsweisen und den Vertrieb von umweltschonenden Produkten, leisten wir unseren Beitrag, um unseren ökologischen Fußabdruck soweit es geht zu reduzieren. Nachhaltigkeit bedeutet für uns, Verantwortung für kommende Generationen und die Welt, in der wir leben zu übernehmen. Nur nachhaltiges Wirtschaften und Handeln trägt zum langfristigen Erfolg unseres Unternehmens und zum Wohl der Umwelt bei. Deshalb streben wir stets nach der Verbesserung unserer Prozesse, um Abfallaufkommen, Ressourcen- und Wasserverbrauch zu reduzieren.
Leistungsstark:
Wir passen uns den Gegebenheiten auf dem Markt und in unserer Branche an, indem wir uns laufend verändern. Um mit dieser ständigen Veränderung umgehen zu können, unterstützen wir uns gegenseitig und leben den Teamgedanken.
Kompetent:
Du arbeitest in einem modernen Arbeitsumfeld mit technisch gut ausgestatteten Arbeitsplätzen. Damit die Zusammenarbeit auch über verschiedene Standorte und Arbeitssituationen hinweg optimal funktioniert, nutzen wir gängige Kollaborationstools.
Effizient:
In unserem Team erwarten dich kurze Wege, flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander.
Respekt:
Wir leben den Teamgedanken und wissen, dass wir unsere Kompetenzen bündeln müssen, um gemeinsam das Beste zu erreichen. Wir unterstützen uns gegenseitig, handeln wertschätzend und zielorientiert.
HERZLICH WILLKOMMEN BEI DELKER.
Unser Onboarding-Programm beginnt schon vor dem ersten Arbeitstag unserer neuen Mitarbeiter:innen. Etwa vierzehn Tage vor dem ersten Arbeitstag erhältst du deinen persönlichen Einarbeitungsplan. Wir starten mit unserem Onboardingprozess in unserer Zentrale in Manderscheidtstraße 20, 45141 Essen.
Ziel ist es, dass die neuen Kolleg:innen einen guten Einblick in die Friedrich Delker GmbH & Co. KG bekommen und sich gleich vom ersten Tag an als Teil unseres Teams fühlen.
Wir starten mit der Übergabe aller Arbeitsmittel inklusive einer Begrüßungsansprache und anschließendem Rundgang durch das Unternehmen. Du lernst als neue:r Mitarbeiter:in an diesem Tag deine neuen Kolleg:innen kennen.
Spätestens jetzt heißt es:
T. +49 201 8912-259
F. +49 201 8912-4-259
personal@delker.com
Unterstützung im Bereich Key Account am Standort Essen gesucht!
Wir suchen ab sofort eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und strategischem Gespür unser Key Account Management stärkt.
Du liebst es, Beziehungen zu gestalten, Kund*innen zu begeistern und gemeinsam mit ihnen nachhaltige Lösungen zu entwickeln?
Du verfügst über Fach- oder betriebswirtschaftliches Know-how und hast idealerweise Erfahrung im technischen Handel oder Vertrieb komplexer Produktwelten?
Dann bist du die perfekte Ergänzung unseres Teams. Bewirb dich jetzt!
