Pflegedienstleitung / Stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d)
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Pflegedienstleitung / Stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d)
Pflegedienstleitung / Stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d)
Diakoniewerk Essen
Sozialwesen
Essen
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 50.000 € – 80.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
Pflegedienstleitung / Stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d)
Über diesen Job
Über das Diakoniewerk Essen:
Das Diakoniewerk Essen zählt mit über 1.700 Mitarbeitenden zu den größten evangelischen Trägern sozialer Arbeit in der Ruhrmetropole. Seit seiner Gründung im Jahr 1952 steht das Werk für professionelle Hilfe, gesellschaftliches Engagement und menschliche Nähe. Unter dem Leitmotiv „ZusammenLeben gestalten“ bietet das Diakoniewerk heute ein breites Spektrum an Leistungen in der Kinder- und Jugendhilfe, der Behindertenhilfe, der Wohnungslosen- und Gefährdetenhilfe sowie der Senioren- und Krankenhilfe – ergänzt durch vielfältige ambulante Dienste, Beratungsangebote und Projekte zur Arbeitsförderung.
Ein zentraler Bestandteil dieses vielfältigen Portfolios ist das Seniorenzentrum Margarethenhöhe, das 120 pflegebedürftigen Menschen ein modernes und umsorgtes Zuhause bietet. Gelegen in einem der schönsten Stadtteile Essens – direkt zwischen dem Gruga-Park und der denkmalgeschützten Gartenstadt Margarethenhöhe – vereint die Einrichtung ein gepflegtes Ambiente mit hoher Fachlichkeit und gelebter Zuwendung. Die Einrichtung überzeugt durch ein aktivierendes Pflegekonzept, ein lebendiges Hausleben mit tiergestützten Aktivitäten, Gottesdiensten und kulturellen Angeboten sowie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem sanierten und ansprechend gestalteten Gebäude.
Für das Seniorenzentrum sucht conqueasso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Essen eine Pflegedienstleitung / Stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
Gesamtverantwortung für die Organisation, Steuerung und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse im Haus
Wertschätzende und kompetenzorientierte Führung, Förderung und Entwicklung des interdisziplinären Pflegeteams
Verantwortung für die Dienst- und Einsatzplanung unter Berücksichtigung gesetzlicher und tariflicher Rahmenbedingungen
Entwicklung, Sicherung und Kontrolle der Standards und gesetzlichen Vorgaben
Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, Angehörigen, Ärzt*innen und externen Partner*innen im Sinne einer ganzheitlichen Versorgung
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenhilfe
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Pflegedokumentation, Qualitätsmanagement und Personalplanung
Eine kommunikationsstarke und empathische Führungspersönlichkeit, gepaart mit Organisationsgeschick und fachlicher Kompetenz
Das sind Ihre Benefits:
Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeit in einem Umfeld, das Teamgeist, offene Kommunikation und ein respektvolles Miteinander aktiv lebt und fördert
Flexible Arbeitszeiten, Überstundenregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement, Betriebssport und Bezuschussung externer Sportangebote
Tarifliche Vergütung nach BAT-KF E12, betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Jahressonderzahlung und viele weitere spannende Benefits
Ist Ihr Interesse geweckt?
Und Sie können sich - unabhängig von Ihrer religiösen Prägung - mit den christlichen Werten identifizieren oder stehen ihnen zumindest aufgeschlossen gegenüber? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Für Rückfragen stehen Ihnen Ioanna Noliou (+49 234 45273-158) und Katharina Höwner (+49 234 45273-455) gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit und den DSGVO-konformen Umgang mit Ihren Unterlagen sichert Ihnen conQuaesso® JOBS selbstverständlich zu.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 172 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
172 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Diakoniewerk Essen als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.