Standortleiter:in (m/w/d) in der Bauwerkserhaltung
Standortleiter:in (m/w/d) in der Bauwerkserhaltung
Standortleiter:in (m/w/d) in der Bauwerkserhaltung
Standortleiter:in (m/w/d) in der Bauwerkserhaltung
Torkret GmbH
Baugewerbe
Essen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 53.500 € – 69.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Standortleiter:in (m/w/d) in der Bauwerkserhaltung
Über diesen Job
Was für uns zählt
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in einer ähnlichen Position bzw. Bauleitungserfahrung
- Gute Kenntnisse in MS-Office sowie in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen, idealerweise in iTWO
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau)
- Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeiter:innen zu begeistern und zu binden
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Teamgeist und eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Ihr Beitrag bei uns
Die Torkret GmbH ist die richtige Arbeitgeberin für Menschen, die lieber selbst am Fortschritt bauen, statt auf ihn zu warten. Für alle, die sich täglich aufs Neue herausfordern, kreative Ideen einbringen, vorausschauend denken und handeln. Für die, die offen gegenüber Veränderung und dem digitalen Wandel sind und aus Überzeugung in Teams arbeiten. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam die Zukunft des Bauens gestalten.
In dieser spannenden und vielseitigen Position übernehmen Sie vorwiegend folgende Aufgaben:
- Übergeordnete gesamtverantwortliche Leitung von anspruchsvollen Bauprojekten in der Bauwerkserhaltung unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen (Umsatz- und Ergebnisverantwortung)
- Verhandlungsführung mit Auftraggeber:innen hinsichtlich Baudurchführung, Auslegung, Änderungen und Erweiterungen des Bauvertrages sowie Nachtragsgenehmigung
- Überwachung und Steuerung der monatlichen Leistungs- und Ergebnisentwicklung inklusive Berichterstattung
- Unterstützung der Bau- und Projektleitungen
- Mitwirkung bei der Angebotskalkulation, -strategie sowie bei Auftragsverhandlungen
- Prüfung von Leistungsinhalten und Entwicklung von Sondervorschlägen
- Personalführung und -förderung, Einsatzplanung innerhalb der Gruppe
- Regelmäßige Information und Abstimmung mit der Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgabenstellungen
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die
Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter
Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher
Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden
durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von
besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen
Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen
von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch
bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen. Unser Mehrwert für Sie
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike
Kontakt
Michael Rummel
Langemarckstraße 39
45141 Essen/Deutschland
+49 201 2943 - 121
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
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