Wir suchen aktuell: Teamleitung (m/w/d) Personalberatung für Apotheken in Essen

Unser Partner ist ein dynamisch wachsender Personaldienstleister im Gesundheitswesen und baut aktuell einen neuen Geschäftsbereich im Umfeld Apotheken auf. Dafür wird eine engagierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) gesucht, die mit Vertriebsstärke, Unternehmergeist und Hands-On-Mentalität den Bereich maßgeblich entwickelt und zum Erfolg führt.

Jetzt hier bewerben (https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=8619)

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Aufbau und Strukturierung des Teams für Apotheker-Personaldienstleistungen
• Entwicklung und Umsetzung innovativer Geschäftsmodelle (Personalvermittlung, Arbeitnehmerüberlassung, Freiberufler-Services
• Kreative Marktbearbeitung und Wettbewerbsanalyse zur Differenzierung vom Wettbewerb
• Etablierung effizienter Prozesse mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks von Apotheken und Groß-Apotheken
• Proaktive Kundenakquise und Entwicklung individueller Lösungen
• Active Sourcing, Rekrutierung und Interviewführung qualifizierter Apotheker/innen
• Aufbau und Pflege eines hochwertigen Kandidatenpools
• Entwicklung innovativer Recruiting-Strategien und Tools
• Vorbereitung der Skalierung für bundesweite Expansion

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium (idealerweise BWL, Pharmazie o. ä.) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistung oder pharmazeutischen Branche
• Fundierte Recruiting-Kompetenz inkl. Active Sourcing und digitale Affinität für moderne Recruiting- und CRM-Tools
• Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche: Personalvermittlung, Arbeitnehmerüberlassung oder Freiberufler-Management
• Verständnis für regulatorische Anforderungen im Gesundheitswesen
• Unternehmerisches Denken, Hands-On-Mentalität, Belastbarkeit und Flexibilität
• Kommunikationsstärke mit Kunden und Kandidaten sowie strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für Kunden- und Kandidatentermine

Wir bieten Ihnen

• Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum
• Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, leistungsgerechtes Gehaltspaket
• Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Zahlreiche Benefits und 30 Tage Urlaub

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.