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RheinEnergie AG

Energiewirtschaft

Fach

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 61.000 € – 76.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Referent (m/w/d) Kraftwerkschemie und Analytik

Über diesen Job

Aufgaben

  • Fachliches Leiten des Referats mit dem Ziel des sicheren, genehmigungskonformen, ressourcenschonenden, bedarfsgerechten und wirtschaftlichen Betriebs aller anvertrauten technischen Einrichtungen und Anlagen der Kraftwerkschemie (Aufbereitung von Wasser, Abwasser, Kondensat), des Hauptlabors sowie deren Instandhaltung
  • Ganzjähriges Sicherstellen der bedarfs- und quaIitätsgerechten VE-Wasserversorgung, der Kondensat- und Fernwärmewasseraufbereitung sowie der Abwasserentsorgung
  • Sicherstellen der kraftwerkschemischen Überwachung und Konditionierung aller Wasser-Dampf-Kreisläufe in den Kraftwerken, Fernwärmenetzen und Kühlkreisläufen entsprechend den technischen Regeln
  • Fachliches Steuern der zugeordneten Mitarbeiter auf Basis der Werte des Unternehmens
  • Sicherstellen des Laborbetriebs zur Durchführung notwendigen Analytik im Kraftwerksbereich

Profil

  • Abgeschlossenes Diplomstudium in Chemie oder Chemieingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, möglichst mit Berufserfahrung in der Kraftwerkschemie
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Erfahrungen in der instrumentellen Analytik und idealerweise in der Betriebsanalysenmesstechnik
  • Kenntnisse in der Steuerung von Wasseraufbereitungsanlagen wünschenswert
  • Gute Kenntnisse in MS Office
  • Teamfähigkeit und analytisches Denkvermögen
  • Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung
  • Führerschein Klasse B

Darum RheinEnergie

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 10 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 63.000 – 80.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). 

Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche  Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.

Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.

Klimafreundlich unterwegs

Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike.

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Gesundheitsvorsorge

Sport- & Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club.

Work-Life-Balance

Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren.

Weiterbildung

Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf.

Sicherer Arbeitsplatz

Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

RheinEnergie AG

Energiewirtschaft

1.001-5.000 Mitarbeitende

Köln, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

639 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei RheinEnergie AG als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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