Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen aus Norddeutschland, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Logistikleiter (m/w/d).

Welche Benefits dir geboten werden?

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Flexible Gleitzeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Bike-Leasing
• Team-Events
• Markenrabatte

Was macht den Job besonders?

• Du trägst die Gesamtverantwortung für Lager, Wareneingang, Warenausgang und die Linienlogistik
• Logistikmitarbeitende werden von dir fachlich und disziplinarisch geführt
• Die Fertigungslogistik wird von dir gesteuert, ebenso verantwortest du die Umlagerungen sowie reibungslose Materialflüsse
• Du agierst als Key-User für SAP im Bereich Lager und Logistik und entwickelst sowohl Prozesse als auch Anwendungen kontinuierlich weiter
• Dir obliegt die Verantwortung für den Leitstand und alle relevanten Logistik-Kennzahlen
• Du nimmst aktiv an Shopfloor-Meetings und Steuerungsrunden teil
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Disposition und Qualität
• Prozesse, Standards und Logistikkonzepte entwickelst du weiter und setzt diese nachhaltig um
• Kunden- und Zertifizierungsaudits bereitest du vor und begleitest diese souverän
• Im gesamten Logistikbereich stellst du Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit sicher

Warum du zu diesem Job passt?

• Eine abgeschlossene logistische oder technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Logistik, Supply Chain oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in der Inhouse-Logistik oder Fertigungslogistik mit
• Führungserfahrung konntest du bereits sammeln oder bist motiviert Verantwortung zu übernehmen
• Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis von Lagerprozessen, Materialflüssen und der Linienversorgung
• In der Durchführung von Inventuren sowie in der Bestandsführung hast du ebenfalls Erfahrung
• SAP liegt dir und du hast idealerweise bereits als Key-User fungiert
• Du gehst strukturiert und lösungsorientiert vor, dabei überzeugst du durch deine Umsetzungsstärke

Klingt spannend? Ist es auch!

• Ran an die Bewerbung und gleich online bewerben
• Wir brauchen kein Anschreiben
• Rufe uns bei Fragen gerne an oder schreibe eine E-Mail
• Im nächsten Schritt vereinbaren wir einen Telefontermin für ein erstes Interview

Diskretion ist für uns selbstverständlich!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.