Vor 11 Tagen veröffentlicht

Abteilungsleiter (m/w/d) Portfoliomanagement und Datenintelligenz

Abteilungsleiter (m/w/d) Portfoliomanagement und Datenintelligenz

Abteilungsleiter (m/w/d) Portfoliomanagement und Datenintelligenz

Abteilungsleiter (m/w/d) Portfoliomanagement und Datenintelligenz

Mainova AG

Energiewirtschaft

Frankfurt am Main

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort

Abteilungsleiter (m/w/d) Portfoliomanagement und Datenintelligenz

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Über diesen Job

"Da steckt mehr dahinter!": Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Befristung: Mainova AG
Karrierelevel: Unbefristet
Benutzerdefiniertes Feld 2: Vollzeit
Mainova AG
Unbefristet
Vollzeit
Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main im Bereich Vertrieb die Position:

Abteilungsleiter (m/w/d) Portfoliomanagement und Datenintelligenz

Diese Herausforderungen warten auf Sie:

  • Führung & Weiterentwicklung: Sie leiten die Abteilung Absatzportfoliomanagement und Datenintelligenz, gestalten deren strategische Ausrichtung und treiben die am Markt ausgerichteten Weiterentwicklungen aktiv voran.
  • Schnittstellenmanagement: Sie agieren als zentrale Ansprechperson für Vertrieb, Vertriebssteuerung, Handel, interne Gremien und Kunden
  • Absatzstrategie & Steuerung: Sie entwickeln Absatzstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele und verantworten die Bestellung aller Vertriebsmengen.
  • Datenbasierte Vertriebssteuerung: Sie etablieren datengetriebene Entscheidungsprozesse bzw. -werkzeuge und verantworten das Risiko- und Qualitätsmanagement im Geschäftskundenvertrieb.
  • Systeme & Analyse: Sie bauen das B2C-Absatzportfoliomanagement weiter aus, entwickeln das B2B-Absatzportfoliomanagement, optimieren bestehende Systeme weiter und nutzen Datenanalysen zur Identifikation von Markttrends und Risiken.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise in Wirtschaftswissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Umfassende Berufserfahrung im Portfoliomanagement, ergänzt um Erfahrung in der Entwicklung von Teams sowie in der verantwortungsbewussten und wertschätzenden Führung von Mitarbeitenden in Zeiten von Veränderungen
  • Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, geprägt durch strategische und analytische Fähigkeiten, ergänzt um sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Gremien
  • Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse

Diese Vorteile warten auf Sie:

  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Zu einer guten Balance zwischen Arbeit und Freizeit tragen wir mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub bei.
  • Wir unterstützen Sie in Ihrer Führungsrolle mit einem breiten Seminarangebot und individuellen Maßnahmen.
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen in unserem hauseigenen Fitnessstudio.
  • Für Ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie sorgen wir mit der Kindertagsstätte "Energiebündel" und Unterstützungsangeboten des FamilienService.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Maximilian Zuncke
Telefon: +49 69 213 29305

Unternehmens-Details

company logo

Mainova AG

Energiewirtschaft

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

541 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Mainova AG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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